求人

昨日終礼がありやっと惣菜部に求人を入れるそうだ。欲しいのは早朝だけのお弁当担当の人であります。
早朝の人は全員８時半から１１時半までの３時間コース、なのに今まで求人で来た新人は８時半から１２時までと、皆さんと違う時間だった。皆が帰ったあとの３０分は何する？と絶対に私に聞いて来る、そいつの為に何か仕事を用意するのが苦痛。

１１時半頃、早朝の人たちが帰る時はフライヤーのスイッチを切って掃除してるし、他のフルタイムの人たちは早めの昼休憩に入ってしまう。休憩に入れるように仕事に区切りを付けてるのに３０分何すればいいんだ。
早朝が１１時半に帰る事を知らないで求人に応募してくるのは仕方ない。面接する店長が惣菜部の現状を教えないから新人も、また残された３０分の仕事を探す私も苦痛のタネになってしまう。

そうならないように求人の前に皆の時間と一緒にしてほしいと店長に伝えた１か月後にまた１２時までのパートを雇った時はほんとに腹が立ったもんです。なに聞いてんだコイツ・・・

今回も店長に直談判して来た。中途半端な時間の人は１００％全員早々に辞めてます。早い奴は１日で辞めた。なので次は皆さんと同じ時間にしてくださいと言って来た。たまたまブロック長が来ていて、ブロック長の横で説明して来たのでさすがに店長も納得しただろうか。惣菜部は人気がないのでなかなか求人の応募はないけれど。