久し振りの連休だったが。

結果ではあるが、連休は会社の都合で24時間勤務・連休（病院）・24時間勤務＋9時間拘束付が待っている。

216時間の勤務時間は労基違反ではあるが36協定なので文句は言えない。

 

でも薄給なんだよね・・・。

しかし、家に居る時間が少ないので光熱費は少ない。

ガスに至っては3㎥。

電気は冷蔵庫だけ。

 

故に休みの日は冷房かけ放題にしている。

 

ご近所はあそこ住んでるの？って感じかな。

会社に住めば家賃・光熱費（冷暖房付きだし）・シャワー10分100円・車（要らないし維持費なし）クリーニングもあり。

 

そんな事を半分冗談で上司に言われる。

 

今月は27日勤務で有給1日。

労基ギリである。

 

でも、ありそう（笑）