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2022年8月
最近のパワハラ判決の動向-判決に学ぶ(1)
2022年8月24日
2021年11月
わいせつ保育士根絶のための登録制度改正に必要な5つのポイント
2021年11月24日
2021年9月
学校でのいじめ事件の解決のために
2021年9月17日
学校でのいじめ事件の解決のために
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学校でのいじめ事件の解決のために
2021年9月17日
「教育・保育機関におけるハラスメント・いじめ対策の手引ー大学・小中高・幼保の現場対応」
2021年9月14日
職場のハラスメント根絶がめざすもの ー「ディーセント・ワーク」
2021年9月12日
2021年6月
日本製鉄社員の就活セクハラも氷山の一角 ― 就活セクハラ被害は4人に1人・被害の9%は「性的な関係の強要」
2021年6月19日
部活女子生徒に淫行させ動画撮影した中学校教員に執行猶予判決は相当なのだろうか ― わいせつ教員判決の量刑傾向とは
2021年6月14日
近鉄社員の就活セクハラは氷山の一角 ―就活生の4人に1人はセクハラ被害
2021年6月11日
登別市中学生いじめ自殺事件の調査報告書から学ぶもの―「からかい」を「いじめ」と認定しなかったのはなぜ
2021年6月7日
わいせつ教員対策法ができても -懲戒処分の実態から見たわいせつ教員対策
2021年6月4日
2021年5月
わいせつ教員対策法の前提となる重要なポイントは何か-児童生徒からの被害通報制度など
2021年5月29日
就活セクハラの実態と「就活ハラスメント防止法」の提案
2021年5月23日
ハラスメント・いじめ問題を考えましょう
「パワハラ問題」(新潮新書)の著者の弁護士が最近のハラスメントやいじめ問題を考えます
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弁護士生活30年余り 多くのハラスメントやいじめ問題の相談や解決に当たっています
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2021年9月14日
職場のハラスメント根絶がめざすもの ー「ディーセント・ワーク」
2021年9月12日
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