テレワークでハラスメント被害続出
2020.5.27 読売記事
コロナ感染防止のためにテレワークが広がっていますが
ビデオ会議で 職場の会議に出席した女性が
『上司の男性から画面に映りこんだ背景の 「カーテンの模様がかわいいね」 と言われた』 ハラスメント!!
『ビデオ会議の男性がニヤニヤした』 ハラスメント!!
会議の際ではないが、ビデオ会議のソフトの使い方について年配の上司が教えてくれないかと電話して来たが これは立場を利用したパワハラ!!
記事は、改めてハラスメントを考える機会にしたい と結んでいました。
〇 上司の男性が 「カーテンの模様がかわいいね」 と言っているのは、貴女に気を使って言っただけですよ、きっと。
〇 「男性がニヤニヤした」 のはニヤニヤではなく 「男性がニコニコしていた」 のでは?
〇 「年配上司が教えてと電話して・・・」 教えを乞うてきたらできる範囲で教えてあげたらどうでしょ?
セクハラやパワハラ、〇〇ハラスメントは言われた相手がそう感じたらハラスメントになるという定義が罷り通っているので難しいです。
仏頂づらしてたり、苦虫噛み殺したような顔をしていてはいけないと考えて 『ニコニコ』 していても 『ニヤニヤ』 していたと相手に嫌悪感を抱かれるとハラスメントなんて困ったものです・・・
何が、どこからが、セクハラとか〇〇ハラとか分からないのが怖いです、過去に防衛大学の教授が痴漢にされて退職し、家庭は崩壊したあとで被害女性の思い込みの勘違いと判明しましたが教授の生活は元に戻らなかったとの報道に憤りを感じました。女性はその後も平常どおりの生活を続けて次の被害者を探しているのでしょう。。。