赤尾晃一 @redtail2733浜松地区の企業に「どんな人材が欲しいですか」という御用聞きをして研究科・学部やカリキュラムを雪渓したところで，ろくな大学にならないと思うけどな。イノベーションや，研究のブレークスルーは，いまの企業経営者の頭の中にあるとは思えない。とくにスズキとか，スズキとか。
マーケティングや社会調査でイノベーションや革新的ストラテジーは生まれない。「10年後，20年後の社会でどんな学問分野や人材が求められるか」ということは，「デルファイ調査」ではないけれど，結局は有能なる専門家の「予測」に頼るしかないと思うんだけど。自信をもとうぜ，大学。
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会議が2時間10分経過。定足数に達するのに時間がかかり，開始は10分遅れ。ココアも飲み尽くした。喉が渇くなー。腹減りなー。
@yamashi_Png とりあえず言わないと。党内からの慰留待ち。人材枯渇。