シニアに求めているのは『かわいらしさ』

人がいない！と言いながら、

企業の多くは

シニア社員は必要ない

と思っているとのことです。



私も

「シニアの活用はいかがですか？」

と企業に売り込んでいますが、

「シニアは扱いにくい」

と言われる方が結構います。

そんな時、

「あなたもシニアになった時

　同じように言われますよ！」

と心の中で思うことがあります。


扱いにくいというイメージが

結果として、

必要ないと決め込んでいる感じが

しないでもないです。

仮に、

その扱いにくさを緩和させるとしたら

記事にもありますが、

もしかしたら

『かわいらしさ』

なのかもしれません。

一言でいえば、

愛嬌、柔らかさがある、

つまり、人柄がよいということでしょうね。

相性もありますが、

気に留めておく必要もありそうです。


「70歳まで就業」 シニアの意欲と組織若返りどう両立
https://style.nikkei.com/article/DGXMZO37407070W8A101C1EAC000?channel=DF010320171966