人生100年時代のシニアの活躍の場

これは最近のニュースで見たのですが

あるネット広告媒体で「シニア歓迎」

とうたう求人件数は２０１４年１月から

１９年同月で約２５倍に増加だそうです。

それだけ即戦力として経験豊富なシニア

を期待する会社が増えているんですね。


ただ、シニアの方にとって大事なのは

「前提として給与や働ける日数、場所

などの希望はあらかじめ決めておくこと」

が大切だそうです。

持病などのため体力面に不安のあるシニア

も少なくないでしょうから、

未経験の場合も含め、安心してシニアの方の

希望や状況を含めた丁寧な対応をする機能が

ますます重要になると思います。

そうすることにより、社会でのシニア

ニーズはさらに盛り上るとことでしょう。