サンフランシスコ郊外セバストポルのMother Tree(研修会場)に向かうバスで16名の仲間と再会した。前回からの3ヶ月間をお互いにどのように過ごしてきたのか、そしてお互いにどのように成長したのかをその話の内容や表情など話以外のさまざまな情報でも確かめていた。
皆、前回会った時に比べてとても自然体でそして自信が表面にでてきているように感じられた。なぜ僧思うのかは説明できないし、単に私がそう思いたいだけなのかもしれないが、とにかく変化を感じていた。そして2.5時間の移動があっという間に済んだ。
Mother Treeにつくと、もう一人の仲間とリーダーのイレイン、キャロライン、アシスタントのキャスリン、フィンが待っていた。
荷物を部屋に入れ、テラスのベンチに腰掛けると、前回からの3ヶ月の時間があっという間に巻き戻る。少し日差しが柔らかくなり涼しくなったこと、以前は目の前の野原一面に咲いていた小さな野花があまり見えなくなっていることにきがついた。それでもまるで昨日までここにいたような不思議な感覚になってくる。
少しの休憩の後、昼前からワークショップがスタートした。
リーダーのイレインとキャロラインは、一人一人に前回からどのような変化があったのか、そして今何を期待しているのかを質問することから始めた。
「リーダーにとって必要なものは何か」を私は問われた。私は「人を愛する気持と、自分への自信」と答えた。
これは前回のワークショップ、そしてその後今日に至るまでの間、一緒に学ぶ仲間と私とを比べて私に一番欠けていると感じたことであり、これを今回のワークショップで身につけたい、少なくとも深く考え/感じたいと思っていたこと。
皆、前回会った時に比べてとても自然体でそして自信が表面にでてきているように感じられた。なぜ僧思うのかは説明できないし、単に私がそう思いたいだけなのかもしれないが、とにかく変化を感じていた。そして2.5時間の移動があっという間に済んだ。
Mother Treeにつくと、もう一人の仲間とリーダーのイレイン、キャロライン、アシスタントのキャスリン、フィンが待っていた。
荷物を部屋に入れ、テラスのベンチに腰掛けると、前回からの3ヶ月の時間があっという間に巻き戻る。少し日差しが柔らかくなり涼しくなったこと、以前は目の前の野原一面に咲いていた小さな野花があまり見えなくなっていることにきがついた。それでもまるで昨日までここにいたような不思議な感覚になってくる。
少しの休憩の後、昼前からワークショップがスタートした。
リーダーのイレインとキャロラインは、一人一人に前回からどのような変化があったのか、そして今何を期待しているのかを質問することから始めた。
「リーダーにとって必要なものは何か」を私は問われた。私は「人を愛する気持と、自分への自信」と答えた。
これは前回のワークショップ、そしてその後今日に至るまでの間、一緒に学ぶ仲間と私とを比べて私に一番欠けていると感じたことであり、これを今回のワークショップで身につけたい、少なくとも深く考え/感じたいと思っていたこと。