朝礼時、一人一人
1日の業務内容を皆に告げる
先週金曜日の朝礼
あたいは夕方から
医療安全研修に参加すると
全員が発言を終えると
女係長が
『研修受けてない人は必ず』と参加を促す
すると
9月まで何故か残留の
元バカ副部長が
『いもちゃん、受けた?』と
名指しだよ
『だから参加すると
』
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┐('~`;)┌
オマエ
人の話を何も聞いてねえな
ちなみにバカもまだ受けてない![](https://blogimg.goo.ne.jp/img_emoji/yl/dc/deco~otomedojo~934.gif)
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数時間後、課に戻ると
元バカ副部長が
復帰予定の副部長が
車通勤希望するかもと・・・
う~ん🤔
現在満車で空きが出るのは
早くても8月中旬
既に空き待ちの職員も・・・
即答出来ずに困っていると
元バカ副部長は
『クレームが多い
駐車場の使用禁止場所は』と
口を開き
続けざまに
『現状が把握出来て
何とかしなきゃと
動くんじゃない』
オイオイ
再三、オマエに頼んだよな
にもかかわらず
全く動かなかった
オマエがそれ言うか
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得意技の無責任
最大限発揮しやがって![](https://blogimg.goo.ne.jp/img_emoji/do.gif)
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あたいが入社した時
誰かがポツリ言った
この会社では人は育たない
能力がない人でも
数年勤務すれば昇進するよ
確かに
5人しかいないのに
4人が役職ありの部署とかね
簡単に部下なしの部長が誕生したり・・・
今朝、元バカ副部長が
今週は夏休みだと知った
10連休かよ
通常は3日間
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副部長不在の上
同僚1名コロナ感染にて
先週半ばから出勤停止なのに
本当空気読まない
それでも
企業は回っていくよ
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