メーカー７社と研修施設 協力施工業者 ３倍に

太陽光発電装置の施工業者は、基本的に各メーカーが実施する座学や実習などの研修を受ける必要がある。研修を終えていない業者の工事に対してはメーカーが長期保証などを与えない。

 

 その為研修を希望する業者が殺到し、研修が間に合ってないという状況でした。

 

 また研修はメーカーごとに別々に受けるのが一般的でした。

 

ヤマダは今回、シャープのほか、東芝、三菱電機、カナディアン・ソーラー・ジャパン（東京・新宿）、サンテックパワージャパン（同）、現代ジャパン（東京・千代田）、アドバンテック（愛媛県西条市）の国内外大手メーカー７社と組み、各社の研修を一括して受けられる講座を開設する。

 

 

まず１１月１日に愛知県内に開くヤマダ初の太陽光発電装置用の研修施設は、実習用の屋根を備えており、配線工事の方法や足場の組み方などを実地で学べる。

 

 ヤマダは東京、大阪、仙台など計７ヵ所に研修施設を順次開設していく計画だ。

 

 ヤマダは同社のスマートハウス関連売上高を１４年３月期に３０００億円と、１１年３月期の１０倍に引き上げたい考えだ。

 

 同社は現在、店舗などで受注した太陽光発電装置の施工の大半を全国３００社の協力施工業者に委託している。

 

 電力不足の長期化に加え、エス・パイ・エルの買収完了を踏まえて太陽光発電などを備えた省エネ住宅「スマートハウス」を大量に供給する計画もあり、施工要員の増員が急務となっていた。

 

 

住宅用の太陽光発電装置市場は急拡大が続く見込み。矢野経済研究所（東京・中野）によると２０１５年度の市場規模は約７４００億円と１０年度比５割増える。