多くの中小企業にとって、グローバル化が緊急の課題となっています。
その中小企業は、社員研修とIT化の面で、いちじるしく立ち遅れています。
それぞれの中小企業が、各社が独自にしっかりした研修を実施しようとすると、費用がかかりすぎます。したがって、時間的にも費用的にも社員研修をする余裕がないというのが現状です。しかし、それでは、グローバル競争に勝ち抜くことができない。グローバル人材を養成することもできないのです。
その中小企業でも、何社かあつまって研修を実施したり、eラーニングを活用するならば、大手企業と同じ研修を格安で実施することがでます。
ネットの時代に、ビジネスは様変わりしています。企業研修でもおなじことが起きています。ネットを用いた社員研修は、研修を様変わりさせています。
これから、中小企業は、どんどん社員研修を実施する武器を手に入れることができるのです。
その中小企業は、社員研修とIT化の面で、いちじるしく立ち遅れています。
それぞれの中小企業が、各社が独自にしっかりした研修を実施しようとすると、費用がかかりすぎます。したがって、時間的にも費用的にも社員研修をする余裕がないというのが現状です。しかし、それでは、グローバル競争に勝ち抜くことができない。グローバル人材を養成することもできないのです。
その中小企業でも、何社かあつまって研修を実施したり、eラーニングを活用するならば、大手企業と同じ研修を格安で実施することがでます。
ネットの時代に、ビジネスは様変わりしています。企業研修でもおなじことが起きています。ネットを用いた社員研修は、研修を様変わりさせています。
これから、中小企業は、どんどん社員研修を実施する武器を手に入れることができるのです。
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