お初に。

今日はオフ会がありました。

ネットで知った人と初めて会います(相手は女性)

ＳＮＳの中では仲良くなっても実際会うとなると多少の不安が。

変な宗教とか勧められないかしら、何か売りつけられないか・・などと

余計なことを考えてしまう。

しかし会った人は普通の人でした。よかった・・・

ランチに行ったけど、店は私が調べたのですが、まあ美味しくない(笑)

建物は渋くておしゃれなカフェでしたが食べ物はさほど美味しくなく

決してリピーターにはなるまい。

そんな店でも外見がオシャレなせいか客は多く、しかも若者ばかりで

おばさんには場違いな場所だったかと気もそぞろでした。

当方おばさんゆえご飯も美味しく感じなかったのかしら。

健康志向なのか玄米ご飯がでてきたけど、見た目は五目ご飯に見えたので

うまそーと思って食べたら味がない。そりゃそうだ。五目ご飯じゃないんだもの。

でも私の脳内は五目ご飯と認識しているせいか味と見た目のギャップを受け入れず最後の一口までうまくなかった。

　　　　　

コーヒーはマグカップで出て来た。そんでケーキは美味しかったの。

闘うパートさん

怒ったが仕方ない。怒る立場じゃないため仕方ない。

スーパーというサービス業でありながら盆正月を休みたい！休みがなければ辞めるという人の意見が通りひとりお盆を一週間休み続けるため他のパートにしわ寄せがくる。まず私だ。彼女の仕事を全面に引き受けるため私は勤務時間を早め、普段やらない仕事をすることになっている。

それは別にいいとして、お盆のため店ではオードブルを作ることになっているのだ。主任がいれば奴が作るが主任だってお盆の一週間休まず仕事に来るわけじゃない。どこか休みを入れねば死んでしまう・・いや労働法違反というか店の規則に反してしまう。そのため私が作るのだが、嫌ならオードブル作るの辞めてもいいよなどと主任が言うんだ。

なぜ？辞めてもいいなどという？できるって、お盆だよ、頑張るのは私だし君は休みだろうが、気にせず休め、まず売り上げと闘えっての、たとえ作ってもオードブルが売れるか売れないかはわからない。しかし

「オードブルもあります」アピールになるでしょう。予約しなくてもオードブルありますよ！という宣伝のためにも作って店頭売りにしようよ、もし売れなくても主任の給料に影響はない(はず)私だって頑張っても全然給料に影響ないが。それでも作ろうよ。弱気になるなって。