ベテランと新人さん

私の職場　乳児食の調理室。

3人のメンバーの一人Sさんが　先週から股関節の痛みで　休んでいる。

一向に快癒に向かっていない為　1ヵ月の病気休業を申請した。

そして、　この3月末まで一緒に働いていた方　Uさんに、
　急遽ピンチヒッターをお願いした。

私としては、慣れた方に来てもらえる為　嬉しい半面、
4月から来られている新人さんにとっては、
やり難くなると、心配している。

というのは、Uさん。
65歳のベテラン。
年齢からくるのか？なんでも早め早めに対応しないと、
イライラし、周りの人も困っていた。

4月からの新人さんは、他の園での　3歳児のお母さん。
3歳児を預け、職場に直行されるとはいえ、
ぐずる子との朝の出勤事情は、
時には勤務開始時間ギリギリになる事も　ある。

まず　きっと許せないだろうな・・・。

今のメンバーは　多少の事は多めに見て、
その方の持てる力を発揮して欲しい！
と、協力している。


超ベテランの方は、仕事も
アバウトな事が許せなく、新人さんに苦言を呈するかもしれない。

私は　間で、どちらにも好い顔をせねばならず、
2枚舌の私としては・・・
暫くは、ストレスが溜まるだろうな・・・。


Sさんが、お休みして1週間。
穴を埋めようと、新人さんと2人で必死に　それでも和気藹々と
頑張っていたが、
来週からのピンチヒッターさんと3人、どうなることやら・・・。