女性が社会で活躍するには。

女性が社会で活躍するには何よりも女性が男性よりも優秀であることを認める事だ。

先月、公務員の比率を三割にすると安倍内閣は発表していたが、女性の能力主義で考えると公務員の比率は三割ではなく八割だ。
なぜなら、
女性の能力は男性以上であり、それは世界中が認める事実だからだ。

確かに日本の男性は良く働くし、気が利く。だが、それは女性でも同じで男性は男性にしか出来ない仕事があるはずだ。

公務員の仕事も色々だが、女性の社会進出の貢献は女性の公務員は適していると考える。女性は安定を望んでいる。

グローバル社会において一歩先に行く政策は、女性の公務員の比率を八割にすることだ。男性もそれに素直に従うだろう。

男性社会では女性に男性と戦わせるなどしたら、ますます子供を産まなくなるだろうし、女性が男性に感謝し、男性が女性に感謝する社会を創り出すことが女性が社会で活躍する一番の方法だ。

男性が働けば女性が報われ、女性が活躍すれば男性が報われるシステムが最高だ。

男性にしか出来ない仕事があるように、女性にもそれはあるはずだし、女性の社会進出が男性のモチベーションを下げるのではなく、高まるのであれば共存共栄理念にはまっていることになると思います。