今の職場はかなり大きな組織で、世間的には「安定している」というイメージがあるかもしれませんが、いろいろ弊害もあります。
例えば・・・
１．情報は組織をまたがって、段階的・階層的に流れてくるので、その途中のどっか一箇所でも止まると、末端までタイムリーに届かなくなる。
２．複数の組織からの作業指示等が末端の一箇所に集中する。
など。
この結果、本日のわたくしのお仕事と締め切りは、
・月次分析、午前中締め切り
・監査資料提出、午前中締め切り
・事業計画の修正、午前中締め切り
・各担当の決裁文書チェック、至急
・・・午前中にこんなに一杯できるか！！！
やけくそでブログに書いているわたしです・・・