取扱不明。

この度、Ａクンと仕事をさせて頂く事になりました、みむです。


このＡクンの事は「メンタル」の記事でも書いた通りで、

仕事が上手くいかなかったり、上司の小言などがあると、

うつむき、目を合わせ無くなったり、お腹が痛くなって早退してしまう彼です。

彼に関してはみんなが腫れ物に触るような扱い。

上司も「あんまり言うとね？．．．．体調を崩すとダメだから。」って。


ところが、

彼の新たな一面を発見した。

上司から「Ａクン！今度ある○○研修に行ってくれるか？」と言われた。

Ａクンは．．．．

「えっ？俺ですか？その内容についてはわからないので遠慮します。Ｂさんにお願いして下さい！！」

．．．．．．．．．周りのみんなが氷付いた。

この研修は、自分の仕事にも関わらず内容がわからないＡクンにだから、上司が行くように言った事。

そして、Ｂさんは彼の先輩でその業務の担当では無い。


Ａクン．．．．．大胆かつ「ＮＯ」が言えるんだ。


Ａクンとする仕事は単発の仕事なので、しょっちゅうする事は無い。

だけど、やれば期限もあるし２人でする事だけど２人で終わる仕事では無い。

「Ａさん。月末は持っている仕事がお互いに忙しくて出来ないので、○日まででしたら大丈夫なので、

それまでにデーターをもらえますか？」と私。

するとＡクン、

「あっ！○日までは無理ですね。」って、バッサリ～～～(T0T)

何週間も時間があって、何度も催促してきて、

その度にＡクンは機嫌が悪くなったり、時に早退されたり。

もちろん、お互いにその仕事だけをしている訳じゃないけど、通常の仕事に入れ込んで行くしかない。


結局！日にちが無くなり、残業してＡクンの作るデーターを付ければ本社に送付出来るようにだけセットして

渡した。

「後はお願いします。」



Ａクン。

仕事に対してどう思っているのかな？

私の言い方が悪いのか？

私の対応が悪いのか？

私の仕事の持って行き方が悪いのか？


気持ち良く仕事をしたいし、して欲しい。


でも、

見えないから人の心は難しい。

色々と対応も試していくしかないんだろうけど、

彼のテンションが上がるスイッチはどこだろ？

ってか、今までテンションが上がっている所を見た事が無いので、

そんなスイッチがあるかどうかすら不明なんだけど(笑)


その前に打ち解けてもらう方が先だ！！

心を開いてもらえると良いなあ．．．．．．

いつか開いてくれるかな？

って、かなり難しそうなんだけど(笑)

Ａクンはお菓子好きだから、お菓子で釣るしかないのかな？(笑)