ヒロゾーの足跡です
すばらしい日々



この度、転職する事になりました。
昨日で業務は終了し、本日から1か月ちょっと有給消化となります。

その経緯を。
2024年4月から運送業は残業時間の上限が年間960時間となります。
月平均で80時間。
法の実施はまだなのだが、会社の決まりで既に月の残業時間を80時間に収めなければいけなくなっています。
コロナの影響もあり以前より物量が増えた事。
何より40も半ばとなれば体力も落ち配達スピードが落ちてきます。
そんな理由で80時間をオーバーする月が何回かありました。

しかし、会社からの具体的な解決策はございません。
出来ないのも十分に分かってますしね。
休憩時間を減らしたり、無理して急いだりしつつ。
それでミスったりもしつつ(苦笑)
実は去年はそんなモンモンとした一年でした。

で、自分、考えました。
この先もっと残業時間は削減されます。(60時間になる)
これはこの先自分には無理だなと。
会社から求められた事に対して出来ないという事は「仕事」として成立しないと思ってます。
そしたら、結論は辞めるしかないと。

じゃ、どーすんだ?
自分の武器は何だ?
何を学んで身に付けてきた?
を考え、やっぱり「交通」に関する仕事をしていきたいと思いました。
そういった「交通」に関するコンサルタント的な会社もいくつかあるのですが、あいにくご縁に結ばれませんでした。
じゃ、運行管理者の資格を持ってるのでそれでいくつかあたってみようとなり。
無事に採用となりました。

今までやってきた「事故削減」等の取り組みや、友人を事故で亡くした思い、そしてドライバーからの転職という事で「是非うちの会社でそれらをやってください」と。
「あなたのような方を待ってました」と。
面接は2回あったのですが、そうとう気に入ってくれたのか個室に招かれてタバコまで頂戴しての猛烈ラブコールでした。
そこまで言って頂けるならこの会社でお世話になろうと気持ちを固めました。
でも、ハードル上げてしまいましたかね。。
これでいざ入社して「使い物にならないな」と思われたら。。
期待にそえるように頑張りますけどね。

で、退職ラスト1週間の事を。
配達先の方々とのお別れが辛くてね。
話をするにつれお客様が涙目になってくる場面が多々あり。
たくさんの贈り物も頂戴しました。
中には追っ掛けてきてくれて餞別までくれる方も。
お子さんからの感謝の手紙も嬉しかったなぁ。

で、遂に涙腺崩壊の場面。
お子さんが3人いるお宅。(あれ?4人だったかな?)
「どーしてやめちゃうの?」とせがめられ。。
最後の最後に折り紙を貼った手作りの絵を渡されました。
そんなん泣くに決まってんじゃん!
いやー、ズルい!
反則ですよ!
俺、号泣(笑)
運転出来ないし(笑)

いや、良い思い出になりましたよ。
なかなか大変な仕事でしたがやってきて良かったと思ってます。
多くの方々からの「頑張ってね」という言葉。
それをロングディレイで次の仕事も頑張りたいと思います。

ありがとう。
みんな。




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