ここ一(いち)の押し所と適度な弱みとそしてなにより仲間への優しさが仕事を成功へ導く？＞週刊ポスト記事

仮面ライダーディケイド人気？なのか、ここしばらく多数のご訪問ありがとうございますm(__)m

今回は雑誌拾い読み記事の紹介ですが、終わりにヒーロー好きな？みなさまへ
ちょっとネタフリをしてみますね♪

さて、雑誌・週刊ポスト6/12号をパラパラとめくっていて目に付いたのは、
「『西遊記』が教える“問題社員”再生の要諦」
おぉ、西遊記とは！？
と、つい、昔見ていたＴＶの堺正章悟空を思い出したりしまして、、で
読んでみると悟空他、それぞれの紹介と共に、職場にいそうなよく似た
パターンの社員さんの活用術？が！！
まぁ、多少こじつけかも？と思うところもありますが、
基本は人間くささの容認？かもとか、
仕事はいろんな個性の集合体で上手く流れるんだとか、
そんな意図だったような、、
そして、上司の立場になる三蔵法師についても、
彼なりの弱みなる個性を上げて、そこに上司として
ついていく部下の心理とかも紹介してましたね～

もっともこういう特殊？部隊はそれなりに
成功事例もころがっているようでして、
まとめ役次第なところもあるのかもしれません。
関心のある方は、是非立ち読みでもどうぞ！＆
次号がでるまであまり時間がないので、お早めに(^^ゞ

ということで、
ついついマチャアキやら西田敏行氏やら夏目雅子さんの
姿を思い浮かべながら読んでしまったのですが、（←え？古過ぎる？？^^;）
“問題社員”とやらのドタバタ劇で思い浮かべたのは、
某ヒーローショー。

確か、何年前かに専門？？施設で、
ウルトラマン達がこのキャラクターを演じていたはず、なんです♪
で、誰が誰を演じていたでしょうか～～？←これが“ヒーローネタフリ”ですわ♪
ちなみに、メイン４名はすべていわゆる平成ウルトラマンでした。

孫悟空＝ウルトラマン＊＊＊
猪八戒＝ウルトラマン＊＊＊
沙ご浄＝ウルトラマン＊＊＊＊
三蔵法師＝ウルトラマン＊＊＊＊

答えは追って～(^^ゞ