もーっ！！

う〜ん・・・なことが続いた二日間。
昨日のことはさておき今日のお話。

面接時に休みの希望は火金、それから第３土曜
仕事掛け持ちだからそっちの休みに合わせたい

で、採用になった人が

時間は長くてもいいんですけど
日にちを少なくしてほしい

と、言ってきた

火金第３土曜の他に用事があるとか
そっちの休みが月末にしか決定しないから
今は分からないとか

え？どういうこと？


その場にいて聞いていた私はこんな感じ

思わず、それは困ると言ってしまったけれど

シフトを作成している人がそこにいたら
同じように言うに違いない

面接時、曜日固定は譲れない項目の一つ

課長は、
ま、次来る時分かっている曜日だけでいいから報告して！
はい、帰りましょう、俺も帰りまーす！
なんて言って帰ろうとしたけど
そんなすぐに帰しませんよー

俺も面接の時は聞いてなかった
今日契約書を書く時に言われた

それ、なおさらダメなんじゃない？もー！！

俺ならよっぽど変な人じゃない限り使うけどね
って言いますがそういうことではありません。
そもそも、のことです。

月に数回しか顔を出さないから
きっと休みの事も調子いいこと言ったんじゃなかろうか？
とちょっと疑ってもいるんです、本当に、もーっ！！