企業をはじめとするあらゆる組織が社会の機関である。
組織が存在するのは、組織自体のためではない。
社会的な目的を果たし、社会、コミュニティ、人のニーズを満たすためである。
組織は目的ではなく手段である。
したがって問題は、その組織は何かではない。
その組織は何をなすべきか。
あげるべき成果は何かである。
：「経営の神髄 第３章 マネジメントの３つの役割 ｐ58」より
ドラマネ倶楽部の理念は、「一緒にやれば、もっとできる！」
自分の力と他人との間に働く力「人間力（じんかんりょく）」を成果に向けて機能させる！
先哲の知恵を実践し、新たな知恵を紡ぎ出す。
ドラッカーのマネジメントに徹して成果をあげ、ドラッカーの名前を小学四年生の教科書に掲載したい。
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