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ベトナムが最低賃金を引き上げ

2023-05-22 | 人事・労務

2022年6月12日、ベトナム政府は第38/2022/ND-CP号法令に署名し、2022年7月1日から最低賃金を平均6%引き上げると発表しました。

 

新たな法令は最低月給を次のように調整されました。

  1. 地域1は442万ドン(約190米ドル)から468万ドン(約202米ドル)まで引き上げ
  2. 地域2は392万ドン(約169米ドル)から416万ドン(約179米ドル)まで引き上げ
  3. 地域3は342万ドン(約148米ドル)から364万ドン(約157米ドル)まで引き上げ
  4. 地域4は307万ドン(約132米ドル)から325万ドン(約140米ドル)まで引き上げ

 

新たな法令は最低時給を次のように調整されました。

  1. 地域1は2.25万ドン(約0.97米ドル)まで引き上げ
  2. 地域2は2万ドン(約0.86米ドル)まで引き上げ
  3. 地域3は1.75万ドン(約0.75米ドル)まで引き上げ
  4. 地域4は1.56万ドン(約0.67米ドル)まで引き上げ

 

備考:

(1)  地域1にはハノイ市とホーチミン市の都市部が含まれます。

(2)  地域2にはホーチミン市の郊外及びダナンが含まれます。

(3)  地域3には省級都市バクニン省、バクザン省、ハイズオン省、フードゥ、ビンフック省及びその他地域1や地域2に含まれない省が含まれます。

(4)  地域4には地域1~3以外の区域が含まれます。

 

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