経験者は語る｡｡｡

私が所属する部署は先輩と私の２人が部署担当となっている。

ホムセンとは言え、ピラミッド型の組織体制であり、社長から順にピラミッド構成の人事となっているのはもちろんだが、勤務している店舗から見れば、店長クラスは、ピラミッド型の中間あたりの役職位置となる！

その店長クラス以下、館長、責任者あたりまでは“社員”が属するが、それ以下となると、セカンドクルー（リーダー・班長）・サードクルー（現在の私の立場）・アルバイト生と言う順番となる。“社員”なのか“パート”なのかを書かないのは、“パート”でも長く勤務していて責任者と呼ばれる立場のパート従業員もいれば、“責任者”昇格と同時に社員となった従業員もいるのが、現在勤務しているホムセンの現状です！

話はタイトルコールに戻りますが、夏本番を控え“ハンディファン”の販売に力を入れている今日この頃ですが、USB充電式も多く“リチウムバッテリー”の販売にも力を注ぐようにと責任者（社員）からの指示が！

読者皆様もわかると思いますが、某電気量販店（〇田電機など）とかみたいに、店員がセールスしてまでの販売はしないホムセン（それを指示されたら速攻で辞めますけどね）！見本品周辺のPOP（広告媒体）をカラフルにしたり（お客様の目につくように）責任者の指示があって、私共サードクルーが動くのも確かです。

リチウムバッテリーは5000と10000タイプは店頭に出しているけど、展開場所（レジ横）に20000と30000は防犯タグをつけて厳重に店頭販売している以外は、5000と10000しか置かず！･･･

責任者から「売り上げを伸ばすために他の部署３ヵ所位に出して下さい」との指示を受けたので、展開する事に（素直に聞いて動くのも、パート職員の立場上）！

遅番の先輩に話したら（展開した後に）、「社員が言うなら仕方が無いけど、たかだか１年前に人事異動で移動してきた責任者ゆえに、此処の店舗の怖さを知っていないから･･･値段が高くて取りやすい商品は消えていくから･･･」との捨て台詞が！

展示してから、既に３日経ちますが･･･陳列棚から良く消えています（売れたのかしら？そう思おう｡｡｡）。･･･１年以上も勤務していると、上長（責任者等）の指示には従いますが、結果は“上長任せ”で、責任逃れを上手くしていくのが、パート職員として長く勤務する鉄則だと、最近はわかってきた今日この頃です。

６千円クラスのモバイルバッテリー･･･既に10基以上無くなっているけど･･･おら、知らねぇ～･･･