不景気COMニュースから抜粋

東証2部上場でカーテンレールやブラインドなどインテリア製品製造の「トーソー」は、希望退職者の募集による25名の人員削減を明らかにしました。対象となるのは「勤続3年以上かつ50歳以上58歳以下」の従業員で、退職日は2014年3月31日。(11月)
東証1部上場の医薬品メーカー「エーザイ」は、希望退職者の募集による人員削減の実施を明らかにしました。 募集人数は定めず、対象は「45歳以上かつ勤続5年以上」の社員で、退職日は2014年3月31日。(12月)
ジャスダック上場でプリント基板製造の「シライ電子工業」は、9月30日付で公表していた希望退職者の募集に91名が応募したことを明らかにしました。(11月)
東証2部上場で北九州空港を拠点とする航空会社「スターフライヤー」は、80名の人員削減や路線削減を含む経営合理化策の実施を明らかにしました。 30歳以上の社員を対象に30名の希望退職者を募集する。(12月)
東証1部上場の大手製薬メーカー「アステラス製薬」は、早期退職優遇制度による300名の人員削減を明らかにしました。(11月)
東証1部上場の広告代理店大手「アサツー ディ・ケイ」(ADK)は、8月12日付で公表していた特別転進支援措置に113名が応募したことを明らかにしました。 退職日は11月30日。(11月)
東証1部・福証上場のボトラー大手「コカ・コーラウエスト」は、希望退職者の募集による300名の人員削減を明らかにしました。 対象となるのは同社の社員で、退職日は2014年3月31日。(12月)
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東証2部上場でカーテンレールやブラインドなどインテリア製品製造の「トーソー」は、希望退職者の募集による25名の人員削減を明らかにしました。対象となるのは「勤続3年以上かつ50歳以上58歳以下」の従業員で、退職日は2014年3月31日。(11月)
東証1部上場の医薬品メーカー「エーザイ」は、希望退職者の募集による人員削減の実施を明らかにしました。 募集人数は定めず、対象は「45歳以上かつ勤続5年以上」の社員で、退職日は2014年3月31日。(12月)
ジャスダック上場でプリント基板製造の「シライ電子工業」は、9月30日付で公表していた希望退職者の募集に91名が応募したことを明らかにしました。(11月)
東証2部上場で北九州空港を拠点とする航空会社「スターフライヤー」は、80名の人員削減や路線削減を含む経営合理化策の実施を明らかにしました。 30歳以上の社員を対象に30名の希望退職者を募集する。(12月)
東証1部上場の大手製薬メーカー「アステラス製薬」は、早期退職優遇制度による300名の人員削減を明らかにしました。(11月)
東証1部上場の広告代理店大手「アサツー ディ・ケイ」(ADK)は、8月12日付で公表していた特別転進支援措置に113名が応募したことを明らかにしました。 退職日は11月30日。(11月)
東証1部・福証上場のボトラー大手「コカ・コーラウエスト」は、希望退職者の募集による300名の人員削減を明らかにしました。 対象となるのは同社の社員で、退職日は2014年3月31日。(12月)
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