新人ケアマネの卵を募集中～★★★

今回の募集は新人ケアマネの卵を募集しています。平成２６年度ケアマネ受験

合格者で現在、講義受講者のことです。

まだ未資格ということになりますね。

よしともは急募ではないので、最初は事務員採用でいいんです。

最初の２か月間は社長専属のケアクラーク的な役割をしてもらい

ケアマネの事務を覚えてもらいます。その時に新人ケアマネ研修も行います。

そのあとに別のケアマネさんに同行してもらう予定を考えています。

資格が取れてから、最初は１件。続いて３件。みたいに少しずつ

増やしていき、半年、１年単位で１５件～２０件の要介護者さんの

支援に当たってもらいたいと考えています。

流れ的にはとてもゆったりとしていると思います。（覚えるのは大変ですけど）

ケアマネが１人前になるには少なくとも３年は必要だと考えているので

３５件という数字は２年目からですね。

２年に入り２５件を目標にしてもらいたいと思います。

要支援の方は別枠で８人は担当してもらいますけど・・・・・・。


すでに８人目用の制服、ＰＣは用意してあります。

後は人が入るのを待つだけ。

研修はしっかりしていると思いますよ。今までも何人もケアマネを

育てたよしともさんですので。。

最低でも２か月は新人ケアマネ研修をしますから（スパルタ教育ですけど）

社長（私）は他人には厳しいので＾＾

卵さんが入社してくれるのを心待ちしています～～～～～～～～～～～★★★★★