今年もスタッフアンケートから始まります。

仕事柄、12月が一番忙しいのですが、年に1回のスタッフアンケートは、その大変な12月が終ったときに書いてもらうことにしています。

希望や不安なことはもちろんですが、自身のやりがいや、仕事においての人間関係・学びたいことなど様々な声を少しでも多く出してもらえるように5ページ分あります。

店長の私にとっては、自身の通信簿でもあります。