磯輪日記

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スピードと対話

2022年05月17日 20時18分49秒 | ISOWAの風土改革

 

今日、とってもうれしかったことがありました。

 

遅ればせながら、今期の各本部の方針についてディスカッションしています。

先日の経営会議でも3つの本部が発表し、それについて議論しました。 

その結果、今日もいくつかの部署から改訂版が提出されました。

 

前回の会議で議論したのですが、私自身も十分考え切れていませんでした。

改訂版を見て、つくづく反省しました。

というのも、今、みんなで議論しているISOWAの戦略との結び付きがまったく感じられません。

 

そこで各部署に、

 

 「もうちょっと打合せしましょう!」

 

とメールをしました。

 

こんな風に。

 

すると夕刻。 このメールの宛先であるSくんが私の席にやって来て、

 

 「今からでもいいでしょうか?」

 

普段はとても穏やかなSくんですが、この時は突撃してきました。 

少なくとも私にはそう見えました。

 

その姿に、Sくんの意気込みを感じ、

 

 「いいよ」

 

と応じて、そこから1時間くらい、副本部長のKくんも一緒に話し合いました。

 

正直、私も明確に言語化できていないので、聞いてるSくん、Kくんも、半ば雲を掴むような

話に聞こえたと思います。 申し訳ない。

 

でも戦略とのつながりという一点でどうしても物足りなさを感じちゃうんです。

むしろあえてその一点で全部署がつながっているというような方針展開、戦略展開にしたいのです。

そうじゃなくっちゃ、ひとつの戦略のコンセプト、ひとつの顧客提供価値に全社員一丸となって

向かって行く態勢にはなれないと思うから。 

 

だからこうして積極的に私にチャレンジしてきてくれた普段とは違ったSくんの意気込みが本当に

うれしかった。

 

って、これも楠木先生が言うところの、何でもない場面でシビれる自分っていうヤツだね。

 

 

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さてこのシビれを一段抽象化すると、

 

  私は『スピードと対話』が好き

 

ってことですかね 

 

Sくん、そしてKくん、来てくれてありがとう!

 

 


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2 コメント

コメント日が  古い順  |   新しい順
気合 (磯輪)
2022-05-18 19:59:47
 Sくん

自身の気合が人を動かすってこともあります。
これからもお互い気合を入れ、真剣勝負で
語り合おう!
返信する
ありがとうございました (S)
2022-05-18 15:56:17
昨日はありがとうございました。

点と点をつなげるではないですが、
また練り直して突撃させていただきます。
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