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おはようございます。中小企業診断士の青木公司です。
月10-15日、企業研修講師を行なう青木ですが、人事部の方から、最近、若い社員の方で「受身の人が多い」「積極的に動く人が少ない」「未来像を描けない人が多い」「人のせいや会社のせいにする人が多い」という話をよく聞きます。
ゆとり教育のせいで、「競争する」「強く成長する」「上を目指す」という部分が少なくなっているせいもあると思うのですが、若い人なりに周りと強調するための処世術であったりもします。
それを変えて、自分自身が変革の中心となり、変革していけるということを学ぶのがセルフイノベーション研修です。
これは、自分のキャリアを考えつつ、自分が変えられないと思っていたものが変えられるということを学び、自分自身も変っていくものです。
心にスイッチが入りますよ!
全国から多くの企業研修講師を拝命いただく青木公司の企業研修講師のお問い合わせは左記メールアドレスまで→ masteraochan@yahoo.co.jp
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