職場の話。
今年の5月に、9年選手のベテランが辞めて。
6月に入った、過去3年勤めた経験のある出戻りは、7月には消えた。
私の今の職場。
某スーパーの青果部門です。
野菜の加工や袋詰めだからたいしたことないと舐めていましたが…
これが結構ハードで。
最近は午前は女性社員と私の２人きりということが増えました。
とにかくやることが多い。
朝から前日までのサラダやもやしの日付チェックして値下げしたり、
野菜の袋詰めはもちろん、ハーフカットにして袋詰めにしたりもある。
夏なのに焼き芋は焼かなきゃならないし(それも1時間半おきに)。
最近ではスイカのカットが、私のメインかもしれない。日曜になると20玉くらい１人で切る。
ただ切る訳じゃなくて。
2分の1、8分の1、4分の1、とかにして袋詰め。
ブロックにカットしたものはパック詰め。
他にも小玉スイカやメロンやパイナップルのハーフカットなどなど……
なるべく早く終わらせて、野菜の品出しや加工もしなきゃだし。
とにかくバッタバタ( ＞Д＜；)
水も飲まずトイレにも行かず、ただひたすら働くと、あっという間に終業時間。
女性社員と、
｢こんなのいつまで続くんてすかねー」なんて言ってる。
まぁ新しい人が入るまでなんだろうけど、そもそも新しい人が入るのかさえ怪しい。
それもこれも。
フェードアウトしたあの『出戻り女』のせいだ！と私は思っています。
出戻り女。
40代で、過去にこの職場に3年いたそう。
5歳の子供がいるそうで……
そもそも、そんな小さな子がいるのに、週5出勤希望してたのからしておかしい。
小さい子は病気や怪我も多いし、
幼稚園か保育園に行っていたとしても、夏休みとか長期の休みがあるはず。
出勤したら出勤したで、いつもタイムカードギリギリで、
何の仕事を任されても中途半端で。
好き勝手にやって、適当適当で…
最期は来なくなって音信不通でクビ。
って。ふざけてる？
出戻り女が来て、楽しそうにしてたのって、若い男性である『主任』と話してる時くらいで。
主任は出戻り女を『明るい人』って言ってたけど、こっちは無視されまくりだったし。
自分は過去にいた『先輩』とでも思っていた？
出戻りに誘ったのが主任だったから、主任に好かれてるとでも思ってた？
前に辞めた女も出戻り女も。
仕事に来てると言うよりは、主任との会話がメインで来てる…みたいなところがあった。
ベテラン女は。主任に好かれたいために、平気で他人の印象操作しようとする人だった。
出戻り女は。
主任から仕事に誘って来たのに、それ以外の『お誘い』がないから来なくなったんだと私は思っている(笑)
口が達者で、身勝手。
それが彼女たちの共通点。
前のベテラン女は、何人もの新人を辞めさせた。だから今も人手不足。
新しい出戻り女は無断連続欠勤の上辞めた…と言うかクビになった。
そのせいで、とにかくやることが増えた。
あんな女たち。
辞めてくれて正解。
いなくて正解。
だけど、私大変(´＿｀。)ﾞ
なのです。
