厚生労働省 兵庫労働局の喫煙対策のページの紹介
http://hyogo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/kitsuentaisaku.html
厚生労働省では、平成15年5月に「職場における喫煙対策のためのガイドライン」を策定し、
職場における喫煙対策の推進を図っています。
新ガイドラインの概要は次のとおりです。
1.基本的考え方
喫煙対策は、労働衛生管理の一環として職場で組織的に取り組み、
全員参加の下に確実に推進する
本ガイドラインは、事業場において関係者が講ずべき原則的な
措置を示したものであり、本ガイドラインに沿いつつ、
事業場の実態に即して職場における喫煙対策に
積極的に取り組むことが望ましい
適切な喫煙対策の方法としては、「全面禁煙」と「空間分煙」があり、
本ガイドラインは、空間分煙を中心に対策を講ずる場合を想定
http://hyogo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/hourei_seido/kitsuentaisaku.html
厚生労働省では、平成15年5月に「職場における喫煙対策のためのガイドライン」を策定し、
職場における喫煙対策の推進を図っています。
新ガイドラインの概要は次のとおりです。
1.基本的考え方
喫煙対策は、労働衛生管理の一環として職場で組織的に取り組み、
全員参加の下に確実に推進する
本ガイドラインは、事業場において関係者が講ずべき原則的な
措置を示したものであり、本ガイドラインに沿いつつ、
事業場の実態に即して職場における喫煙対策に
積極的に取り組むことが望ましい
適切な喫煙対策の方法としては、「全面禁煙」と「空間分煙」があり、
本ガイドラインは、空間分煙を中心に対策を講ずる場合を想定