今日からしゃかりき禁止です！

連休前のExcite Newsで見つけた文書。
面白いので載せてみる。

（ここから）

少なくとも会社の仕事に限っていえば、あなた抜きでは成り立たない仕事はありません。というか、そんなものあってはいけないのです。会社組織とはそういうものではありません。いつでも、あなた以外の人がフォローできるような仕組みが整っていてこその組織です。

ですから、どうかいろいろなことをしょい込まないでください。時間的、体力的、能力的に、できないことをできないというのは社会人としてのマナーです。「お願いします」「できません」を口癖にしたいものです。

あなたに欠けているものは、努力やスキルではなく、むしろしょい込まない勇気、人に任せる勇気、できませんと言う勇気です。

「いやいや、あのプロジェクトには私がいないとダメだし！」と思うのは、まるで定年退職してさみしくなったお父さんの発想。いい意味で、仕事とは距離感を保ち依存しない関係でいたいものです。

極端なことを言えば、仕事を放り出してそのことで評価が下がったからといって、あなた自身の価値はなんら損なわれたりしないのです。逆に、いざというときに助けてくれる人がどれだけいるかこそが真の「仕事のできる」度です。

心の底で「てへっ」と舌を出す気持ち、いざとなったらヌケヌケとさぼる気持ち、へらへらしながらもいつのまに仕事ができてしまっているような余裕。そこを目指しましょう！（難しいですが）

仕事とはある種、自己満足との戦い。しゃかりきになって、へとへとになったとして、それは誰のためですか？　カラダやココロを壊してからでは元も子もありません。達成感はもちろん大事ですが、健康をそこなってまで得ていい達成感はありません。

今日から、しゃかりき禁止です！
（ここまで）

日本人って、いまだに「会社のために」しゃかりきになって働く人、多いのかなぁ～？
俺は、「出来ないことは出来ないと言う」ことを仕事の信条としている。なぜなら「出来ないことを出来る」と言って引き受けたはイイが、結局出来なかった場合、周囲に多大な迷惑がかかるから。だけど、東京勤務になった時の上司には、「『出来ない』って言われたら、仕事頼めないよ」とよく言われた。ま、それも一理あるっちゃ、一理ある、けど。

最近は俺の老獪（！？）になってきたので、取り敢えず「やってみます」と言い、なんらかの結果を出すか、本当にダメそうなら早い目に「やっぱちょっとムリっぽいです」と言うようにしている。
日本人って、横並びの性格の民族の割に、個人の能力に頼りすぎのような気がするなぁ…