春の嵐が吹き荒れる季節……。そして職場にも嵐が到来です。恐ろしいペースで増える利用者さん。そして、次々と消えるスタッフ……。怒涛の勢いで一日が過ぎて行きます。私は非常勤なので隔日出勤ですが、可哀そうなのは常勤職員。特に気になっているのは同じ職種であるOTの後輩君。
元々この職場については割り切って働くつもりでやってきたので、どんな体制であれ、どんな状況であれ、上の方針に粛々と従う予定(もっともリスク管理は別問題だけど)ではありますが、そことは違う次元で若い療法士君はなんとしても守ってあげたいと思うのが親心です。
男の子として、常勤として、今後のこの職場を担うであろう立場の彼が行き倒れないように、使い捨てにならないように、しっかりとサポートしてあげたいとおばさんは痛切に思うのでありました。
とにかく、頑張ってこの嵐を乗り切ろうな。
元々この職場については割り切って働くつもりでやってきたので、どんな体制であれ、どんな状況であれ、上の方針に粛々と従う予定(もっともリスク管理は別問題だけど)ではありますが、そことは違う次元で若い療法士君はなんとしても守ってあげたいと思うのが親心です。
男の子として、常勤として、今後のこの職場を担うであろう立場の彼が行き倒れないように、使い捨てにならないように、しっかりとサポートしてあげたいとおばさんは痛切に思うのでありました。
とにかく、頑張ってこの嵐を乗り切ろうな。
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