なぜ給与が上がらないのか？
従業員の能力が低いから？
会社が儲かっていないから？
従業員獲得で競争原理が働いていないから？（転職をマイナスのイメージととらえる）
税が高すぎて、企業が従業員へ利益を配分できないから？
従業員が経営層の言いなりだから？・・・・
それでも、最近、給与は上がっているようだ。主要因は、物価が上がりすぎているからだけど、企業がそれなりの利益確保していたからだとも思う。【配分を従業員にしていなかったけどね】多くの企業が賃上げしている。企業の利益は、株主・従業員・経営層 の3分割 すべきだと思う【未来への投資・緊急時の備蓄は？】一方に偏る資本主義というのは、将来ある姿ではないように思う。【ホリエモンやムラカミは 会社は株主のものと言ってるよ！】
不思議なのは、材料費が上がったら商品の価格は上がるはずなのに、結構遅れて値上げされ、会社は利益を減らしても価格維持しようとすること。知覚価値が価格なのに原価で価格決めるからこんなことになるのかもね。【電力・ガス見ればわかるだろ！ 青いよ！】企業は、知覚価値向上を目標にしたらいいのにな～
※ロシアの侵略対策で分かったことは、自前でインフラを維持することが重要だということだ。金や友好で資源や穀物は確保できない。昔 加工貿易は日本の生きる道など学習させられた。ドイツをみればわかる。復興に役立ったのは石炭？ （多分これからもドイツは石炭を活用すると思う。）日本も食料とエネルギーは国内で充足させなければならない。ロシアをたたくには、その逆としたら資源の枯渇を誘発。それともＴＯＰの変更？ＴＯＰの周りの政商たちの資金の暴落？や没収？ 簡単だ、ルーブルと交換比率を1/2 にでもする。ルーブルと交換された他の貨幣もその貿易額分１/２とすればいい。ロシアの民間軍事会社と取引した国の資金を金融機関通じて凍結ではなく没収すればいい。何故民間とか言って自由主義のメリットを侵略国に利用させるのか不思議だ。侵略したり人権を侵害する国には を互恵主義・相互主義で平等に扱うべきだ。ロシアの戦争犯罪は誰がいつ追及するんだろう。国連の裁判所？ やはり武力がない組織は役立たない。
