「人事」！

『人に成果をあげさせるためには、「自分とうまくやっていけるか」を考えてはならない。

「どのような貢献ができるか」を問わなければならない。

「何ができないか」を考えてもならない。

「何を非常によくできるか」を考えなければならない。

特に人事では、一つの重要な分野における卓越性を求めなければならない』

～Ｐ・Ｆ・ドラッカー～