自分を残したい人を
会社に入れると
まわりが疲れます
ぜひ相違人とは一歩引いた立場で契約しましょう
こいう人は自意識が半端なく高く、
自分が正しいと思っているので
私が、私が、私が、私がとなります
私が、私が、私が、私がとなるので、
主張が無駄に強く
みんな辟易します
とにかく自分色に染めて
そして自分が中心でないと気が済みません
そしてこういうタイプはどんどんと主張だけ
強くなっていきます
評価されません
残念さようなら
ちんかすは、手書きでぱって書いて終わるものでも
なんでもデータにしたくてたまらない
はっきり言って無意味です。
そんなのデータにしたところで
なんの効率化にもなりません。
そういうことばかり見ている人っていうのは
ただのナルシスト
気持ち悪いです。
むだに細かいことにもビジュアルを求めたりするのは
止めましょう
バカは、全く関係ない話を始める
確認したいことを確認すると
数倍の無駄な返答が来るので
予定時間を大幅に過ぎて相談しないといけなくなる
それはかなり無駄。
そういう人は、時間を無駄にとられてしまうので
質問が集まらない。
そして大抵そういう人ほどいきっているので、
話の本筋が結局決着しない。
本当に残念な結果に終わることが多い。
質問した答えが無断数倍で返答来る人には、
メールでの問い合わせがベター
あなたの貴重な時間を、マウントとりがりな、
おしゃべりクソ野郎に使う必要はない
バカな人ほど
自分仕事の主張ばかりをします。
例えば何か共有スペースにものを置く場合
そこを使う可能性を考えて
はじにものを寄せたりなんだりを
決める方が良いです
馬鹿な人は、導線におきっぱなしにして
そこを使う人のことを全く考えずに
ほっぽていき
多くの人が煩わしく思ってしまいます
そういった、仕事の予測ができないから、
人から評価されないのです。
相手、社内の仕事をある程度予測すれば
今、いそぐべきではないものは、置かないなど
工夫が出来ます。
あなたの工夫がない猪突猛進の仕事ぶりは
一生評価されず、あなた自信が顧みないかぎり気づけ
足元は中に浮いているでしょう。
さようなら
アクセス
トータル
ランキング
