大学生の就職内定率リーマン直後以来の急落、転職、中途採用で新しい会社が見つけられる社会制度設計の加速が必須か

<転職、中途採用で新しい会社が見つけられる社会制度設計の加速が必須か
https://blog.goo.ne.jp/globalstandard_ieee/e/8ae7910ff3b46d2d20b88069006eaebe

>

::::::

2020/11/18 18:00 

新型コロナウイルスの感染拡大が、学生たちの就職活動に暗い影を落としている。人手不足を背景に完全な売り手市場だった状況は一変、来春に卒業を予定する大学生の就職内定率は１０月１日時点で、７割を切った。リーマン・ショック直後の２００９年（１０年３月卒）以来の落ち込みで、「就職氷河期」の再来を懸念する声も出ている。現状をＱ＆Ａでまとめた。（４７ＮＥＷＳ編集部）

gooニュース
https://news.goo.ne.jp/article/47news_reporters/business/47news_reporters-20201118143649