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来春入社の内定者とそのご両親を招いての会を催しました。
この内定者父母会、初めての企画だったので、一体どんな風に
展開するのか、ちょっと心配でした。だってご両親からまったく
質問が出なかったり、話が弾まなかったら、困るな~。
集まったのは、7人の内定者と11人のご両親。
まずはオープンスペースで会社概要の説明。
ここにも企画したリクルーターたちの配慮が。
少しでもご両親に普段のISOWAを感じてもらおうと、あえて
会議室でなく、オープンスペースを選択してくれました。
「声を掛けるまで登場しないで下さい」
と言われていたので、しばし待機。
その後、やっとお呼びが掛かったので、馳せ参じ、ご挨拶です。
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ところがややこしいことがひとつ。
今日、私は、社長でもあると同時に、内定者の父親でもあるんです。
何とも妙な気分でした。
その後、内定者とそのご両親を3つのグループに分け、それぞれ
リクルーターが数人付いて工場を案内しました。
工場見学後、ご両親の感想を聞くと、
「思っていた以上に工場がきれいでした」
「工場ということなので、子どもの怪我が心配でしたが、
安全に配慮がされていて、安心しました」
そして、会場を東館に移して、軽食を取りながらの懇親会へ。
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徐々に緊張もほぐれてきたとみえて、ご両親たちからの発言が活発に
なり、いろんなお話をすることができました。
「『社風がいい』とは子どもから聞いていましたが、それを
実際に感じることができました」
「子どもが働くことになる職場を見れて、安心しました」
「父母の見学会を実施してくれる会社など聞いたことが
ありませんでした。ありがたいです」
話が盛り上がってきたところで、リクルーター、内定者からひと言ずつ
話してもらいました。
これが良かった。実に良かった。
リクルーターからは、
「ISOWAを選んでくれてありがとう」
「ISOWAを選ぶ社員の家族のみなさんはやっぱり
すてきなご両親ばかりでした」
思わず、拍手しましたが、考えてみれば、私もその「すてきなご両親」
のひとりでした。
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Nさんなんか、
「自分の守るべき家族ができ、その人のためにも
働けるISOWAです」
と感極まった様子でした。
内定者たちからも、
「これで親に安心してもらえると思います」
「何年後にも、十年後にも、
『ISOWAを選んで良かった』
と親に思ってもらえるよう、頑張ります」
「やっぱり自分の選択は正しかったと、今日改めて思いました」
「両親も一緒に、すてきな会を催して下さり、本当に
ありがとうございました」
一人ひとりの話が終わるたびに、みんなからとても大きな拍手が。
ご両親たちに、
「自分で言うのも変ですが、本当にいい会社ですよ。
本当にいい仲間ばかりです」
と言ってましたが、みんなの話を聞いて、さらに、さらにその想いが
強くなりました。
ご両親たちにも、ISOWAとISOWAビトのすばらしさが
十分伝わったと思います。
最後は、中村君の締め。
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「今年の内定者たちも、自分の子どもと思っています。
必ず幸せにします」
すばらしい。
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初めての試みだったけど、ISOWAらしい、とてもすてきな会でした。
参加してくださった、内定者のお父さん、お母さん、そして企画、準備して
くれたISOWAリクルーターズ、本当にありがとう。
本当にISOWAってすてき。
I love ISOWA.
I love ISOWAビト.
ISOWAファンの輪が大きく成って行くのが
容易に想像できますね。
働くにあたって安全か?
当然の疑問かと思います。
何年かすると、社員数の多い製造業では
工場見学(?)は当たり前の事に成っているのかも・・?
僕も、新入社員の入社式でワンパターンで言うのは、「こうして社会人として独立できたのは、ご両親をはじめ家族のお蔭です。帰宅したら、必ずご両親に”ありがとう”と言って下さい。”ということです。
いそちゃんも同じような気持ちが通底にあると思いますが、それを一層高い次元で表現し、形として具現しているところがやっぱり凄いよ。
う~ん!盛況ですね。
以前当社で実施したときには 内定者3名のうち1名だけしか都合がつかなくて・・・コンパクトなものになっちゃったんです。
語両親11名の中に磯輪さんがが入っているのかどうかわかりませんが・・・それにしても20人近くですよね。
同期が多いのも素敵、ご両親の関心が高いのも素敵!・・・素敵な時間ですね。
このような機会がなければ、親にその目でISOWAという会社を見てもらうことがなかったかもしれません。
母親も、「行ってよかった。皆さん気軽に声をかけて下さるし、あったかくていい会社だね」と安心した様子で、帰宅後さっそく父親にも熱心にISOWAについて話していました。母親もISOWAを好きになってくれたようで私もとても嬉しかったです!
この場をお借りして、リクルータの方々、中村マネージャー、社長、改めて本日はありがとうございました!!!
親には言葉で説明しきれないISOWAの空気を感じてもらえたと思います。
内定者の私も改めて工場を見ることができたし、
茶話会でリクルーター・内定者交えてわいわい話せてとても楽しかったです。
家に着いてすぐに会った祖母に、父が感想を話しているのを聞いたのですが、
「とっても綺麗でした。工場もきれいだし、借りたトイレもきれいでした。
見えにくいところがきれいな会社はどこもきれいなものだと思って気をつけて見てみたら、やっぱり机の上もみんなきれい。
建物も明るいし社員さんも明るい会社でしたよ。」
と話していた部分が一番印象に残りました。
言葉にすると 綺麗・明るい なのですが、ISOWAの社風というものが感想の中にぼんやりにじみ出ているように聞こえました。
この会で家族に、私の好きなISOWAの空気を体感してもらえてよかったです。
企画して、準備して、実行してくださった皆さま、本当にありがとうございました!!
昨日はISOWAにお越しいただき、ありがとうございました。
こういった形で「会社に来る」のは、皆様相当緊張されたのではと思います。
それでも、お越しくださりISOWAの空気を感じていただけたことが本当に嬉しいです
最後の一言では、恥ずかしいことに感極まってしまいましたが
「皆さんに採用を通して出会えて幸せ・よかった!」と思ったことがそうさせたんだと思います。
内定者のみなさん
社会にはきっと予想外の厳しさが待ち構えていることもあると思いますが、
今回のことを忘れず仲間として一緒にがんばっていきましょう
よろしくお願いします。
与えられるものでなく、自分で掴むことができる。
入社当時の気持ちのまま今でもワクワクできる。
※ISOWAは心から愛することができる会社※
内定者の皆様もすぐISOWAビトになれますね。
新しい仲間が増え、ますます楽しみです
昨日少し話しましたが、初めて動いている機械をまじまじと見て、興奮を覚えると同時に、
自分一人の力では到底作れないものが、会社を通して作ることができる、
それが会社なんだなぁ、みんなの力が合わさると、あんなものが生まれるんだなぁって
なんだか感動してしまいました
「自分の愛する家族のために」家族に誇れるような仕事ができるなんて、幸せなことですね
どんな感じになるのか不安でしたが、
気がつけば、あっという間に終わってしまいました。
内定者みんなの最後の一言はとても嬉しかったです。
こういう会が開ける事自体が、風土改革が進んでるんだな・・・と感じる瞬間でした
それから、懇親会では早くも内定者たちのチーム力を感じてしまいました。
あの巧みな連携プレーは楽しく、頼もしかったです