２０１０年に始まった『だんこら』（段ボール・コラボレーション）が２０１４年
から戦略言語化ミーティングに衣替えし、その後さらに、戦略ストーリー化
ミーティング（ＳＳＭ）へと発展し、現在第６期までやって来ました。
これまでここでＮＥＸＴサービスの骨格を創り上げてきました。
その第６期も終わりに近づき、これから始まる第７期では、ＮＥＸＴサービスの
価値を強化し、さらにその価値を展開していきます。
これに当たり、昨年末、全社員に向かって、あるテーマを提示して、
「第７期の話し合いに参画したい人はレポートを
提出してください」
と投げ掛けました。
年末年始の休暇を挟んで約１か月、締め切ってみたところ、７４名が提出して
くれました。
そこで昨日、今日と、まず１０名くらいずつ、４回、話合いました。
人の意見に自分の意見を重ねる。
人の意見に意見する。
止揚する。
毎回参加した私が、一番勉強になったかもしれません。
とても難しいテーマを真剣に考え、まとめてくれた、その努力に、深く、深く
敬意を表します。ありがとう！
この努力は必ずＩＳＯＷＡの、そしてみんなの成長に繋がっているよ。
一緒に考え、一緒にＩＳＯＷＡを生きよう！
こんな風に捉えてもらえたら、最高にうれしいです。
ＩＳＯＷＡではチャンスはあらゆる人に平等に。
そうですね、一緒に考えていきましょう！
ISOWAビト誰もに経営や戦略を考える当事者になるチャンスがあるということに、身の引き締まる思い、重圧、そして同時にうれしいです。
止揚を生み出せるよう仲間で切磋琢磨したいです。これからも一緒に、よろしくお願いいたします。