定額使い放題

しかし…

おとといの朝の朝礼は長かった(ー ー;)

社長…
今年の会社の展望が不安になったのか、
それとも嫌なことがあったのか（;￣O￣）

おとといの朝は30分以上朝礼で怒鳴りっぱ💧

しまいに年配の設計士が貧血でどだっ！って倒れるし😰
びっくりしたぜ💦

終いに…
毎日これから夜8時まで仕事しろ！
その前に帰るのは許さん！！

なんて（;￣O￣）

もー
労働基準局もこんな人たち、ちゃんと指導してほしいものだ💦

実際、会社カレンダーは週休2日にはなってるんだけど、連休したら大騒ぎ。
『あんなカレンダーは建前だ！』って堂々と騒ぎまくりだし😰

週休一日でさ、毎日12時間以上の勤務時間で、しかも残業代なんかはなんも出さないで(ー ー;)

あなたにとって社員は
定額使い放題か（;￣O￣）！？

って感じです💧

まっ
いんだけどさ(~_~;)

やれったらやればいいべし

実際やることはたくさんだしさ💦

昔に比べたらまだましか

おらは竿燈やれてサッカーもやれて比較的に自由になれる時間があればいいや

と…
前向きに考えよう😅

うちの社長…
今までの暴言の数々たくさんありますが

一番はこれ
『労災使う社員は愛社精神がないとみなして首にするから！』

近くで聞いたときには、
空いた口がふさがらないとはこのことだと思いました（;￣O￣）

仕事中に足首軽くひねって労災だって言った女子社員にもびっくりでしたが、
それに対する社長の言葉も…

だからあんまり尊敬されてるとは思えないです(~_~;)

まぁ
おとといの火曜は朝から疲れました💦

日和見な労働基準局のお役所さん達はこんな現状が普通にあるなんて全く分からないでしょうね～…。
話しがきた奴しか対応しないしね(ー ー;)