外国人採用支援の ㈱ユナイテッドマインドジャパン 代表取締役 宮沢光平

人材不足にお悩みの企業様に向けたブログです。特に外国人採用支援、ロボット採用支援の話題を取り上げます。

勤め先に外国人社員・スタッフがいる、約4割外国人と働く機会が5年前より増えた、6割以上 [外国人社員・スタッフと働く実態調査] PRTIMES2018.3.28 16:00

2018年03月29日 08時50分12秒 | ニュース関連

外国人と働くということが当たり前になりつつあります。そこに向けてどんな準備をしますか?
経営者と現場サイドが同じ意識を持つことが大事です。




引用記事
勤め先に外国人社員・スタッフがいる、約4割外国人と働く機会が5年前より増えた、6割以上 [外国人社員・スタッフと働く実態調査]
PRTIMES2018.3.28 16:00

 株式会社ぐるなび
 株式会社ぐるなび(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:久保征一郎、、、

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ベトナム人材、ミャンマー人材紹介に強い
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在留外国人256万人、最多更新 ベトナム30%超増 小松隆次郎2018年3月27日21時12分

2018年03月28日 09時12分56秒 | ニュース関連


在留外国人数、ベトナム人はフィリピン、ブラジルを抜いて既に3位なんですね。
インドネシアが増えているのも少し気になります。


引用記事

在留外国人256万人、最多更新 ベトナム30%超増
小松隆次郎2018年3月27日21時12分



 法務省は27日、在留外国人が昨年末時点で256万1848人だったと発表した。前年末より17万9026人(7・5%)増え、3年連続過去最多。留学や技能実習の在、、、

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株式会社ぐるなびと業務提携し、「ぐるなび PRO アルバイト確約面接」 サービスを開始 2018年03月26日10時01分

2018年03月27日 08時58分55秒 | 外国人アルバイト活用


またまた、良い連携のニュースです。どんどんやってください。

引用記事
株式会社ぐるなびと業務提携し、「ぐるなび PRO アルバイト確約面接」 サービスを開始
2018年03月26日10時01分

[株式会社aim]

日本に住む208カ国の外国人に飲食店のお仕事をご紹介

日本に住む208カ国の外国人が登録するメディア YOLO JAPAN を運営する株式会社aim(代表取締役社長:加地太祐、東京本社:東京都港区、以下「aim」)は、株式会社ぐるなび(代表取締役社長:久保征一郎、本社:東京都千代田区、以下「ぐるなび」)と業務提携をし、ぐるなび加盟店に外国人アルバイトの紹介と面接設定を行う「ぐるなび PRO アルバイト確約面接」を、3月27日(火)から、東京23区内及び大阪市内において実施いたします。





 今回の提携により、aimは日本に住む外国人に魅力ある仕事をご紹介し、日本に愛着もって生活をしていただけるようにするだけでなく、人手不足に直面している飲食店の課題解決に寄与し、2020年を睨み、訪日外国人を日本の心を汲んだ外国人がおもてなしをする循環を作り上げたいと考えています。

 aimは、今後も外国人に日本をエンジョイいただく機会を創出するため、様々な就労機会を提供するだけでなく、外国人に喜ばれるサービスを提供してまいります。


●「ぐるなび PRO アルバイト確約面接」とは
 外国人のアルバイト候補者を飲食店にご紹介し、面接を設定することで課金させていただく新しいタイプの求人サービスです。従来のアルバイト情報誌における「求人を出しても応募がない」「応募があっても面接に来ない」といった課題を解決します。アルバイト候補者には予め aimが1次面接を実施し、VISAや就労資格の確認などを行います。その上で飲食店に適切な、、、

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外国人労働者 現実を見据えた対応が要る 毎日新聞

2018年03月23日 08時55分12秒 | 外国人正社員活用


またビザ緩和を示唆するニュースです。やはり、小売も緩和がされそうです。小売業は外国人によって成り立つ社会が加速するでしょう。


引用記事
外国人労働者 現実を見据えた対応が要る
2018年03月22日 06時00分

 人手不足が深刻化し、業務に支障を来す産業が少なくない。社会の活力低下を防ぐため、海外からの労働力のあり方を幅広く論議すべきだ。

 安倍首相が、外国人労働者の受け入れ拡大を検討する方針を表明した。6月にもまとめる「経済財政運営と改革の基本方針(骨太の方針)」に方向性を盛り込む。。。


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竹中平蔵氏が国家諮問会議で要求の施策、竹中会長のパソナが認定機関として事業展開 3/18(日) 16:50

2018年03月22日 09時12分31秒 | 外国人正社員活用


外国人技能実習生で就農を認める件について、進展がしているようです。
企業が政界に近い人間とパイプを持ち、法律を変え、その先頭としてモデルケースを作りあげることはいまやあたり前の話です。どこからどこが利益相反になるかということは体裁の話でしかないというのが実態でしょう。変わった法律を自社だけでなく広く伝え活用されて行く仕組みにすることが竹中平蔵氏、パソナ社に求められることだと考えます

引用記事
竹中平蔵氏が国家諮問会議で要求の施策、竹中会長のパソナが認定機関として事業展開
3/18(日) 16:50 ビジネスジャーナル



竹中平蔵氏(ロイター/アフロ)
 3月9日、竹中平蔵氏が有識者議員として参加している国家戦略特別区域諮問会議(以下、特区会議)が、国家戦略特区の指定を受けている新潟市、京都府、愛知県の3カ所、、、


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