「実習」名目の就労、限界 外国人受け入れ拡大へ 労災や未払い、人権上配慮が課題に 2018年05月21日 13時30分

おはようございます。株式会社ユナイテッドマインドジャパンの宮沢光平です。
西日本新聞 色々な角度から、この件をレポートしていますね。わかりやすい図でございます。




引用記事
「実習」名目の就労、限界　外国人受け入れ拡大へ　労災や未払い、人権上配慮が課題に
2018年05月21日 13時30分


ベトナム政府公認の送り出し機関で、日本語教育を受ける技能実習生の候補者たち＝ホーチミン
ベトナム政府公認の送り出し機関で、日本語教育を受ける技能実習生の候補者たち＝ホーチミン

　政府が新たな在留資格を設け、外国人就労の拡大に大きくかじを切るのは、留学生や技能実習生が技術の習得を名目としながら、実際は人手不足の業界を支える重要な労働力となっている現状に「限界」が生じているからだ。外国人を「労働者」として正面から受け入れることで、慢性的な人材不足を補う効果が期待されるが、事業者側、、、

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来店客数40％増、吉野家も興味を示すアリババの無人レストラン

中国の無人レストランは一気に加速しそうです。
人を使うということは過去の話になるのでしょうか？

しかし、無人レストランをどうコントロールしてまた、サイバー対策をするかというのはノウハウが必要で、重要な要素になると考えています。

無人吉野家も興味ありますね。

引用記事
来店客数40％増、吉野家も興味を示すアリババの無人レストラン

2018年05月22日
読了時間：9分
日経クロストレンド 副編集長
降旗 淳平
←第7回　深セン最新トレンドがまる見え！360度動画を一挙公開

第一部「深セン最新トレンド」に続く、第二部「アリババ、京東集団、、、


元記事


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外国人就労、拡大に方針転換 新資格の創設着手 政府、骨太に明記へ 2018年05月20日 06時00分

技能実習5年終了した人間はまだほとんどいないのだから、3年で良いのではないでしょうか？

そのかわり、日本語試験の要件を高くする等、
前提のパイを大きく持って絞っていくと私が良いと思います。


引用記事
外国人就労、拡大に方針転換　新資格の創設着手　政府、骨太に明記へ
2018年05月20日 06時00分
西日本新聞



　政府は、人手不足が深刻な分野の労働力を補うため、外国人の受け入れ拡大へ大きくかじを切る。最長５年間の技能実習を終えた外国人が、さらに５年間働ける新たな在留資格「特定技能（仮称）」の創設に着手。高い専門性があると認められれば、その後の長期雇用を可能とすることも検討している。従来の技能取得という名目から、就労を目的とした受け入れ施策に転換する。

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外国人実習生失踪急増で農家苦悩 環境整っているのに… 2018年05月17日 日本農業新聞

少し前まで日本企業に問題があるケースが多いとの話でしたが、お金の良さに引っ張られ、失踪する外国人が増えるということです。

国も対処が十分でない。
いっそのことクラウドファンディングで資金調達して失踪者の追っかけでもやろうかね。


引用記事
外国人実習生失踪急増で農家苦悩　環境整っているのに…　
2018年05月17日
日本農業新聞


木下さん（左から２人目）と談笑する実習生ら。コミュニケーションを良好に保っている（香川県坂出市で）
　外国人技能実習生の失踪数が急増している問題を受け、受け入れ農家らが対策に頭を悩ませている。法務省のまとめ、、、

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ロボットは人間の代わりではない、テスラが自動化に失敗した理由

人間からロボットへの移行だったり、日本人から外国人への移行だったり、要点をしっかり抑えて
対応して行く必要があります。しかし、この大きな労働革命は何百年に一度歩かないかのチャンスでもあるように思えます。


引用記事
ロボットは人間の代わりではない、テスラが自動化に失敗した理由

自動化で工場の効率は向上するが、単に従業員の代わりにロボットを導入するだけで、即座に経費を削減できるわけではない。

テスラ（Tesla）がその良い例だ。先月、テスラは「自動化を改善」するため、モデル3（Model 3）の生産を停止しなければならなかった。テスラは、競合他社がまだ自動化できていない作業を自社のロボットならやってのけると思ったのが間違いだった。

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