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こんばんは！中小企業診断士のあお先生こと青木公司です。
今週、月曜から続いた福島県いわき市での大手企業の研修講師が終了しました。
月曜は中堅社員、火曜は次世代リーダーの方々、水、木は新入社員の方々との研修講師でした。
とてもいい４日間でした。
さて、本日は僕がなぜ、企業研修講師を生涯の仕事の一つにおいているのかについてお話します。
もちろん、僕はコンサルティングは本業でもあります。
また、優秀なコンサルタントを養成するための売れプロなどのプロコン指導。
優秀な中小企業診断士を養成するための中小企業診断士受験指導だって重要な僕の主要業務の一つです。
それでも、企業研修講師は年間１５０-１６０日登壇する僕の主力業務です。
そこまで、重要と思うのはなぜか。
それは当然、「日本の企業のビジネスマンの実力をあげ、モチベーションを高めることが日本経済の起爆剤になるから。」
それがあります。
そしてもう一つ。
僕自身がそれでやる気をあげ、おおきな気づきを得たからです。
僕の就職した会社は、業界ＮＯ１の一部上場企業で素晴らしい会社でしたが、どちらかというと地道な地に足のついた仕事の仕方、知識の習得の仕方をする会社でした。
そんな僕が初めて企業研修講師を外部講師から受けたのは確か新人フォローアップ。
僕はとても刺激を受けました。
「もっと高い視点、社長の視点まで上げて、考える！」
「日常業務だけでなく、未来を考える！」
「ただばたばた仕事をするのではなく、仕事の真の意味を考える！」
今となっては当たり前のそれらの言葉が、研修という場でぐいぐい入ってきました。
僕が外部の研修講師、外部の研修所で心を開いていたからもあると思います。
僕は、その後、常にそういう視点を持つように意識しようとしたと思います。
たぶん使い方は悪く、生意気なところもあったと思いますが、今の原動力になっています。
そういうふうに参加者の意識をインスパイアする。
それ以上、感動を与える。
僕はそういう研修講師でありたいのです。
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今週、月曜から続いた福島県いわき市での大手企業の研修講師が終了しました。
月曜は中堅社員、火曜は次世代リーダーの方々、水、木は新入社員の方々との研修講師でした。
とてもいい４日間でした。
さて、本日は僕がなぜ、企業研修講師を生涯の仕事の一つにおいているのかについてお話します。
もちろん、僕はコンサルティングは本業でもあります。
また、優秀なコンサルタントを養成するための売れプロなどのプロコン指導。
優秀な中小企業診断士を養成するための中小企業診断士受験指導だって重要な僕の主要業務の一つです。
それでも、企業研修講師は年間１５０-１６０日登壇する僕の主力業務です。
そこまで、重要と思うのはなぜか。
それは当然、「日本の企業のビジネスマンの実力をあげ、モチベーションを高めることが日本経済の起爆剤になるから。」
それがあります。
そしてもう一つ。
僕自身がそれでやる気をあげ、おおきな気づきを得たからです。
僕の就職した会社は、業界ＮＯ１の一部上場企業で素晴らしい会社でしたが、どちらかというと地道な地に足のついた仕事の仕方、知識の習得の仕方をする会社でした。
そんな僕が初めて企業研修講師を外部講師から受けたのは確か新人フォローアップ。
僕はとても刺激を受けました。
「もっと高い視点、社長の視点まで上げて、考える！」
「日常業務だけでなく、未来を考える！」
「ただばたばた仕事をするのではなく、仕事の真の意味を考える！」
今となっては当たり前のそれらの言葉が、研修という場でぐいぐい入ってきました。
僕が外部の研修講師、外部の研修所で心を開いていたからもあると思います。
僕は、その後、常にそういう視点を持つように意識しようとしたと思います。
たぶん使い方は悪く、生意気なところもあったと思いますが、今の原動力になっています。
そういうふうに参加者の意識をインスパイアする。
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