仕事の改善点をメモに残してみる。
ゴール設定
・現実的な中長期のゴールを決める
・ゴールに着実に向かうことを意識したタスクを決める
・そのタスクを完了することでどうゴールに近づけるか意識する
・いつも第一原理で考えて、最短、最速で達成する方法を見つける
戦略
・まずは有料でお金を払っているところから始める
・自分たちの強みを意識してそこを最大限に発揮できることを見つける
・軸足は動かさないようにいつも意識する
進め方
・まずは製品を売って、そこから製品の作り方を考える
・最初からプロダクトを作らず、マニュアルで有料化してもらう
チーム運営
・チーム全員が同じミーティングに参加して方向を決めれるようにする
・直感的にチーム間がうまくいっていないと感じたらすぐに解決する
・スキルを補完できるメンバーを継続的に探す体制を作る
リソース配分
・シンプルなことを着実にこなしていく
・いくつかのことに力と時間・リソースを分散させない
・分散しそうになったら原因を見つけてそれを解決する
・進捗を俯瞰してみて、1ヶ月以内に修正できる仕組みを作る
ゴール設定
・現実的な中長期のゴールを決める
・ゴールに着実に向かうことを意識したタスクを決める
・そのタスクを完了することでどうゴールに近づけるか意識する
・いつも第一原理で考えて、最短、最速で達成する方法を見つける
戦略
・まずは有料でお金を払っているところから始める
・自分たちの強みを意識してそこを最大限に発揮できることを見つける
・軸足は動かさないようにいつも意識する
進め方
・まずは製品を売って、そこから製品の作り方を考える
・最初からプロダクトを作らず、マニュアルで有料化してもらう
チーム運営
・チーム全員が同じミーティングに参加して方向を決めれるようにする
・直感的にチーム間がうまくいっていないと感じたらすぐに解決する
・スキルを補完できるメンバーを継続的に探す体制を作る
リソース配分
・シンプルなことを着実にこなしていく
・いくつかのことに力と時間・リソースを分散させない
・分散しそうになったら原因を見つけてそれを解決する
・進捗を俯瞰してみて、1ヶ月以内に修正できる仕組みを作る
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