とある 医療法人で リーダー研修でした・・・ トップリーダー から目覚めてくださいました。

以前、介護労働安定センター主催の研修で　

その医療法人の　事務長さまが　受講されており、　

その時の研修を　ぜひ　とう法人の　中堅　主任　リーダークラスに　聴かせてほしい・・・

との依頼を　いただきました。

 

けっこう　その時の研修でも　知らないふりして　差し込んだのですが・・・

とっても　うれしかったです。　やはり、わかっていただける方はいるのだなあと・・・・

もちろん、明石の　“　愛　”　にですよ。

 

受講者の名簿を　見ると　各サービス部門から　数名ずつ　参加されるようで・・・

よく見ると　なんと　なんと！！　院長先生！！！　トップリーダーが　参加される。

 

これは、医療法人では　本当に　珍しいことです。

（最近、数回やっている医療法人さまでの研修では、院長先生が全て参加してくださっています。

　そして、すばらしいお人柄の方々でした。）

 

大丈夫かなあ・・・　思いっきり行っても　いいのかなあ・・・

まあ　でも　自分スタイルで　行くことが　明石だものなあ・・・

わおっ！　看護師長さまも　おいでになられる・・・　こりゃあ　もう　全力モードで　“　愛　”　を

感じていただこう！！

 

９０分間の　全力研修。

笑いあり　迫りあり　氣づきあり　の　９０分・・・

皆さまの　目つきが　変わってきます。　そして最後に　院長先生からの　お礼のあいさつ・・・

 

・・・・

 

すばらしかった・・・

現状を　職員さんの前で　認め　これからの　リーダーシップを　決意されました。

明石を　“　愛　”　　と　　“　信念　”　　の　人　と　言ってくださいました。

 

「　この　組織は　レベルアップ　する！！　」

 

確信いたしました。

 

ほんの　９０分で　目覚める方がいる。

 

リーダーシップ・トレーニングでは・・・

１日　７時間　　全８日間　で　開催いたします。

新任職員の　機能と役割から　　トップリーダーまで　そして　最後には

自らの人生の　リーダーに　成る　まで・・・

本氣で　全力で　参ります。

 

信念を　もって　生き　　行動し　準備の　整った人には

かならず　所が　与えられる

 

ご縁に　感謝です。