クリーンな質問とは？

みなさん、こんばんは。

今日も暑かったですね。とは言うものの、何日か前のうだるような暑さほどではない気がします。

さて、今日は、久しぶりにコミュニケーション系のワークショップに参加してきました。

クリーン・ランゲージという、スキルを習得し、相手の望みを引き出すコーチングを学んできました。

『クリーン・ランゲージ』と言うと、あまり馴染みはありませんが、英米においては、それなりに広まっているようです。

これは一体何かと言うと、クリーンな質問によって、クライアント自身の思考と、その根本にあるメタファー（比喩）を探求し、クライアント自らが生活などに望みどおりの変化が起こせるよう手助けすることができる手法です。

コーチングでの活用はもちろん、コンサルティング、管理職、医療関係者、セラピスト、親、教師など、様々な職業に活用でき、また、様々な場面でも活用できる手法です。

入門書を途中まで読んで参加したのですが、さすがに、本を読むよりは、さらに理解度深まり、実践（経験）がいかに大事かを痛感しました。

この手法を早速、クライアントに活用しようと思うので、その場合における、さらなるマニュアルの作り込みをしようと思います。

人を指導する立場にある人で、思い悩んでいる人は是非！この手法をチャレンジしてみて下さい。

それでは、今日はこの辺で。また、明日！