こいけのひとりごと(人事労務)

人事労務コンサルタントが何気なく思ったこと・感じたことを綴っています

くるみん認定の認定基準と新たな認定制度「トライくるみん」

2022-04-19 | 人事労務
次世代育成支援対策推進法では、
常時雇用する労働者数が101人以上の企業に、
一般事業主行動計画を策定し、
都道府県労働局長に届け出ることを義務付けています。

この行動計画に定めた目標の達成など、
一定の基準を満たした場合、
「子育てサポート企業」として
厚生労働大臣の認定(くるみん認定)を受けることができます。

この4月に、くるみん認定等の認定基準の一部が改正されました。

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