「千葉市 年末年始９連休 「幸せシフト」仕事納め前倒し」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日３０面）
学会発表やら招待講演やらで去りゆく秋を惜しむ暇もなく季節は冬へ。
年末年始ぐらいはゆったり過ごしたいのですが。
「ゆう活「効果あった」４割 内閣人事局調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月31日５面）
日の入りが驚くほど早い新潟の冬。そそくさと帰って、暖かく一杯やりたいところ。
「「心の負荷」数値化 ストレスチェック 来月から 16万職場で」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月24日２面）
「「過労で心疾患」8100万円損賠提訴 ファミレス元社員」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日２７面）
「過労自殺訴訟 ワタミ １億3000万円賠償 遺族意向に沿い和解」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月9日２７面）
「ドン・キ書類送検へ 長時間労働させた疑い 東京労働局」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月21日３０面）
初乗車の北陸新幹線で向かった先は富山でのセミナー。
“労”と“使”との暖かなやりとりを、会場の外でも期待したいところ。
特定社労士の役割をあらためて考えつつ、暖かい場所をさらに求めてもう一杯。
「退職の自由訴え反訴「うつは詐病」会社提訴受け 横浜地裁」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日２７面）
「研修費返還契約は不当「３年以内の退職」男性、会社を告訴」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月11日２９面）
「職員自殺 パワハラ認定 地裁 さいたま市に賠償命令」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月19日２８面）
「退職勧奨でうつ 男性の労災認定 東京中央労働基準署」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月10日２８面）
「景品水増し 秋田書店と元社員和解 合意退職、解決金支払で」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月29日２８面）
「NHK契約解除は無効 東京地裁 原発非難の外国人勝訴」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月17日２６面）
「私立高教員雇用 安定化広がらず 労組調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月31日（夕刊）１０面）
「非正社員 ４割に 厚労省調査 パート、再雇用増加」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月5日（夕刊）８面）
「パート賃上げ 企業に助成 来春から４年間 主婦らの就労促進」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月8日２面）
働くだけが活躍じゃない、でもこの一杯が飲めるのは働いているおかげ？
活躍が先か、働きが先か、この一杯はご褒美にすぎない??
「育児休業退園 所沢市が争う構え」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月29日３０面）
「非正規でも「育休」容易に 厚労省 法改正原案」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２８面）
「派遣５割 マタハラ被害 厚労省調査 正社員の２割上回る」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月13日２７面）
「妊娠降格 原告逆転勝訴 広島高裁 病院側に賠償命令 差し戻し審」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月18日２６面）
「「ママの力」生かす成長企業 ●子連れ出勤もOK ●優秀な人材の宝庫 ●企業には賢い選択」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月6日１７面）
「介護休業給付引き上げ 離職歯止め「賃金の50％以上」厚労省方針」
「65歳以上からも雇用保険料徴収 労使に慎重論」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月3日２面）
「介護休業給付 67％に引き上げ 厚労省案」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２面）
「「介護離職ゼロ」への課題 ●見えなくなる選択肢 ●両立支援する企業も」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月20日１３面）
「介護職の負担軽減 書類作成事務半分に 厚労省目標」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月24日２面）
「介護受け皿50万人増 20年代初頭までに 10万人上乗せ」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２面）
ちょっと一杯のつもりがいっぱいいっぱいになるのは、若いうちに卒業したいもの。
だからといって若さゆえ、と美談にするのもどうだろう。
オトナな一杯といきたいところ。
「学生６割 トラブル経験 ブラックバイト 国が初の実態調査 時間切り捨て 独自ルール横行」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月10日２９面）
「教えてワークルール 労働条件通知書って、何「ブラックバイト」被害防ぐ第一歩」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月16日１９面）
「大学生、バーで7カ月ただ働き 店側 赤字200万円穴埋め要求 仙台・労働審判申し立て」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月19日２９面）
「記者の目［横行するブラックバイト］法無視の異常 直視を ６割の大学生らトラブルを経験 労働力不足時代 丁寧な育成必要」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月10日１０面）
「高卒３年以内 離職率40％に」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月31日（夕刊）１０面）
「冬ボーナス２年ぶり減 みずほ証券予測36万8000円」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月11日６面）
「若手 将来希望の年収582万円 管理職より300万円低く メディケア生命調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日７面）
「賃金不払いなどで明光義塾に是正勧告」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月27日２８面）
「賃金減額分返還 IBM「認諾」」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月28日３０面）
「就業者790万人減少 2030年 少子高齢化響き 厚労省推計」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日２面）
「首相 最低賃金1000円指示 諮問会議年３％増めど」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日１面）
羽振り良くもう一杯！も空回りすると自分だけすっからかん、なんてことに。
差しつ差されつ、ジンワリ暖まっていくことを。
「離職防ぐ「おしどり転勤」●「両立、うれしい」●家庭事情１割退職 ●地銀同士で紹介」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月30日１５面）
「はたらく 理想の上司「イクボス」●合理性追求の結果 ●本人の価値観が壁」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月2日１１面）
「「仕事と家庭両立」企業優遇を 国の「公共調達」業者選定 官民トップ会議部会」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月5日６面）
「通勤手当 非課税15万円 政府・自民引き上げ方針」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月28日４面）
「はたらく 職場が移転 地方で暮らす●小民家、オフィスに ●不向きな職種も ●「職住一体」が魅力」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月7日１１面）
こんな本も…
「ヒョウタン文化誌―人類とともに一万年」（湯浅浩史著）
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日３０面）
学会発表やら招待講演やらで去りゆく秋を惜しむ暇もなく季節は冬へ。
年末年始ぐらいはゆったり過ごしたいのですが。
「ゆう活「効果あった」４割 内閣人事局調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月31日５面）
日の入りが驚くほど早い新潟の冬。そそくさと帰って、暖かく一杯やりたいところ。
「「心の負荷」数値化 ストレスチェック 来月から 16万職場で」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月24日２面）
「「過労で心疾患」8100万円損賠提訴 ファミレス元社員」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日２７面）
「過労自殺訴訟 ワタミ １億3000万円賠償 遺族意向に沿い和解」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月9日２７面）
「ドン・キ書類送検へ 長時間労働させた疑い 東京労働局」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月21日３０面）
初乗車の北陸新幹線で向かった先は富山でのセミナー。
“労”と“使”との暖かなやりとりを、会場の外でも期待したいところ。
特定社労士の役割をあらためて考えつつ、暖かい場所をさらに求めてもう一杯。
「退職の自由訴え反訴「うつは詐病」会社提訴受け 横浜地裁」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日２７面）
「研修費返還契約は不当「３年以内の退職」男性、会社を告訴」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月11日２９面）
「職員自殺 パワハラ認定 地裁 さいたま市に賠償命令」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月19日２８面）
「退職勧奨でうつ 男性の労災認定 東京中央労働基準署」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月10日２８面）
「景品水増し 秋田書店と元社員和解 合意退職、解決金支払で」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月29日２８面）
「NHK契約解除は無効 東京地裁 原発非難の外国人勝訴」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月17日２６面）
「私立高教員雇用 安定化広がらず 労組調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月31日（夕刊）１０面）
「非正社員 ４割に 厚労省調査 パート、再雇用増加」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月5日（夕刊）８面）
「パート賃上げ 企業に助成 来春から４年間 主婦らの就労促進」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月8日２面）
働くだけが活躍じゃない、でもこの一杯が飲めるのは働いているおかげ？
活躍が先か、働きが先か、この一杯はご褒美にすぎない??
「育児休業退園 所沢市が争う構え」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月29日３０面）
「非正規でも「育休」容易に 厚労省 法改正原案」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２８面）
「派遣５割 マタハラ被害 厚労省調査 正社員の２割上回る」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月13日２７面）
「妊娠降格 原告逆転勝訴 広島高裁 病院側に賠償命令 差し戻し審」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月18日２６面）
「「ママの力」生かす成長企業 ●子連れ出勤もOK ●優秀な人材の宝庫 ●企業には賢い選択」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月6日１７面）
「介護休業給付引き上げ 離職歯止め「賃金の50％以上」厚労省方針」
「65歳以上からも雇用保険料徴収 労使に慎重論」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月3日２面）
「介護休業給付 67％に引き上げ 厚労省案」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２面）
「「介護離職ゼロ」への課題 ●見えなくなる選択肢 ●両立支援する企業も」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月20日１３面）
「介護職の負担軽減 書類作成事務半分に 厚労省目標」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月24日２面）
「介護受け皿50万人増 20年代初頭までに 10万人上乗せ」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月26日２面）
ちょっと一杯のつもりがいっぱいいっぱいになるのは、若いうちに卒業したいもの。
だからといって若さゆえ、と美談にするのもどうだろう。
オトナな一杯といきたいところ。
「学生６割 トラブル経験 ブラックバイト 国が初の実態調査 時間切り捨て 独自ルール横行」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月10日２９面）
「教えてワークルール 労働条件通知書って、何「ブラックバイト」被害防ぐ第一歩」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月16日１９面）
「大学生、バーで7カ月ただ働き 店側 赤字200万円穴埋め要求 仙台・労働審判申し立て」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月19日２９面）
「記者の目［横行するブラックバイト］法無視の異常 直視を ６割の大学生らトラブルを経験 労働力不足時代 丁寧な育成必要」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月10日１０面）
「高卒３年以内 離職率40％に」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月31日（夕刊）１０面）
「冬ボーナス２年ぶり減 みずほ証券予測36万8000円」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月11日６面）
「若手 将来希望の年収582万円 管理職より300万円低く メディケア生命調査」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月12日７面）
「賃金不払いなどで明光義塾に是正勧告」
（東京毎日（ビューアー）2015年10月27日２８面）
「賃金減額分返還 IBM「認諾」」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月28日３０面）
「就業者790万人減少 2030年 少子高齢化響き 厚労省推計」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日２面）
「首相 最低賃金1000円指示 諮問会議年３％増めど」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月25日１面）
羽振り良くもう一杯！も空回りすると自分だけすっからかん、なんてことに。
差しつ差されつ、ジンワリ暖まっていくことを。
「離職防ぐ「おしどり転勤」●「両立、うれしい」●家庭事情１割退職 ●地銀同士で紹介」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月30日１５面）
「はたらく 理想の上司「イクボス」●合理性追求の結果 ●本人の価値観が壁」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月2日１１面）
「「仕事と家庭両立」企業優遇を 国の「公共調達」業者選定 官民トップ会議部会」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月5日６面）
「通勤手当 非課税15万円 政府・自民引き上げ方針」
（東京毎日（ビューアー）2015年11月28日４面）
「はたらく 職場が移転 地方で暮らす●小民家、オフィスに ●不向きな職種も ●「職住一体」が魅力」
（東京毎日（ビューアー）2015年12月7日１１面）
こんな本も…
「ヒョウタン文化誌―人類とともに一万年」（湯浅浩史著）
トータル
