みなさんへ
2011年4月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。
********************************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2011年4月分)のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2011年7月1日
1、◎◎生命保険の営業所。上司か . . . 本文を読む
母は日本に来て３５年たつ永住者。私は日本生まれです。母の職場は半分が日本人。地獄です。母は泣きながら私に訴えてきます。職場の係長から「おい!アホ!モタモタするな」「だから外人は使えない」「ボケ!あほ!」「しんどくても休むな」「トイレ休憩も認めない」と言われるといいます。以前母が頭痛の時、私が母の代わりに電話をしましたが、会社からは「何が何でも出てこい」と言われたこともあります。私はすごく心が痛くな . . . 本文を読む
2011年2月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。
********************************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2011年2月分)のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2011年5月1日
1、介護会社スタッフ。先輩のバワハラ。年下のス . . . 本文を読む
みなさんへ２０１１年１月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。
********************************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2011年1月分)のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2011年4月1日
1、派遣社員が同じ派遣社員に対しひど . . . 本文を読む
みなさんへ２０１０年１２月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。
********************************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2010年12月分)のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2011年2月15日
職場のいじめ2010年12月分 . . . 本文を読む
みなさんへ２０１０年１1月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。
*******************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2010年11月分)のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2011年1月17日
職場のいじめ2010年11月分1、コンビニのアルバイト。 . . . 本文を読む
みなさんへ２０１０年１０月にＮＰＯ法人労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場のいじめ」相談メールのまとめを報告します。この１０月に「職場のいじめ」関連の労働相談数はついに過去最多にのぼりました。怖ろしい事態です。
****************************************************「職場のいじめ」メール相談事例(2010年10月分)のまとめＮＰＯ法人労働 . . . 本文を読む
母は朝6時から夜中まで休憩時間も与えられず働かされています。まるでいじめです。
2010年9月にＮＰＯ法人労働相談センターと全国一般東京東部労組に寄せられた「職場のいじめ」の労働相談メールのまとめです。職場いじめの相談は年々増えています。かつていじめと言えば学校内の子供のことでした。今では大人の会社でのいじめが大きな社会問題となっています。子どものいじめも減る訳がありません。
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「職場のいじめ」メール相談事例のまとめ2010年8月分ＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組
「職場のいじめ」内容2010年8月分1)8年間いじめが続く。重いうつ病にもなった。インターネットの掲示板で会社の不正が書き込みされ、私には全く身に覚えがないのに犯人とされた。医師が病気休職の診断書を書いたとたん、管理職が二人自宅に来て両親にまで脅迫や嫌がらせを繰り返しなんとしても退職させようとし . . . 本文を読む
「職場のいじめ」メール相談事例のまとめ2010年７月分ＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組
「職場のいじめ」内容2010年7月分1)長時間労働職場。精神疾患者が続出。残業を断ったら懲戒処分で減給十分の一と定昇が凍結された(公益法人職員)2)３０年勤めあげたのに、部長から「職場への貢献がないから早期退職か出向を選べ」と言われている(大手企業５２歳)3)社長は「すべてにおいてダメ」「どれだ . . . 本文を読む
職場のいじめ」相談事例のまとめシリーズ２０１０年５月・６月分ＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組
職場のいじめ(５月・６月分)1）郵便局の期間雇用。お届け先のお客様に営業させられる。ノルマが達成できない場合は「自腹」で「ふるさと便」の契約を取らされる2）20名ほどの会社。社長の横暴。暴言、怒鳴る。1ヶ月間に及んで、社長が横に座り一日中暴言を浴びせ続ける。「お前は最低の人間だ」「ダメ人間 . . . 本文を読む
「職場のいじめ」メール相談事例のまとめ2010年３月・４月分ＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組
職場のいじめ内容2010年3月分4月分1)女性複数の中で男性は自分だけ。常に誰か一人をターゲットにしていじめている。自分はセクハラなどしていないのにひとりだけセクハラ関係の研修に行かされたり残業をさせてくれない。そばに行くと「さむい」と言われ、周りもぼやきはじめる(男性)
2)人間関係に . . . 本文を読む
「職場のいじめ」メール相談事例のまとめＮＰＯ法人労働相談センター全国一般東京東部労組2010年1月・2月分
1)上司に親睦会の帰りにホテルにつれこまれそうになる。同僚のセクハラ被害を社外のホットラインにメールすると人事評価下げられ無言電話も始まる(大手外資勤続5年女性社員)
2）辞めさせてくれない。「どうしても辞めるならお前の今までのミスを洗い出し、損害賠償請求するぞ」(正社員勤続1年)
3 . . . 本文を読む
今年１月・２月にNPO法人労働労働相談センターと東部労組に寄せられた「職場内のいじめ」のメール相談事例をまとめブログ「労働相談センター・スタッフ 日記」で発表しました。 http://blog.goo.ne.jp/19681226_001/e/694e0833ae9e66feeb853bace37ed5b1 週刊誌「サンデー毎日」の7.18号で紹介されました。 今後「職場のいじめ」と「解雇理由 . . . 本文を読む