久々に、病院の話。
9年前、私が就職した頃、入職3日目で嫌がらせをスタートさせた女。Oとする。
こいつ、患者以上に病的な攻撃性を持つときが有る。
旦那も同じ病院で働いている。
なんでこの旦那さんにこの女がと病院中で疑問視される夫婦。
この女、またある補助さんをターゲットにし、問題を起こした。
けど、解雇されない。
解雇しない病院側もおかしい。
不利益しか出さないこの女を雇用し続け、トラブルに巻き込まれた補助さんを異動させて緊急措置をとる。
今回も、ターゲットになった補助さんが退職を願いだた為に緊急措置として異動。
まず、外来で受診させて心理士のカウンセリングを受けて、職員として雇用し続けて良いのか判断すべき。
注意した看護師には大声で反発し、逆ギレの後は泣き始める。
意味不明。
ただの病気。
9年前、私が就職した頃、入職3日目で嫌がらせをスタートさせた女。Oとする。
こいつ、患者以上に病的な攻撃性を持つときが有る。
旦那も同じ病院で働いている。
なんでこの旦那さんにこの女がと病院中で疑問視される夫婦。
この女、またある補助さんをターゲットにし、問題を起こした。
けど、解雇されない。
解雇しない病院側もおかしい。
不利益しか出さないこの女を雇用し続け、トラブルに巻き込まれた補助さんを異動させて緊急措置をとる。
今回も、ターゲットになった補助さんが退職を願いだた為に緊急措置として異動。
まず、外来で受診させて心理士のカウンセリングを受けて、職員として雇用し続けて良いのか判断すべき。
注意した看護師には大声で反発し、逆ギレの後は泣き始める。
意味不明。
ただの病気。