みなさん、こんばんは。
今日は、気持ちの良い晴れでしたね。
さて、今日は、久しぶりに、クライアントとの会話からです。
今日は、決算の処理で遅くまでやったので、流れ的に飲みに行って来ました。
その中で、社員の仕事での在り方について、話しました。
法律的な権利と義務について、話したのですが、難しい問題だと感じました。
経営側からすると、自発的にやって欲しいでしょうし、従業員側からすると、権利を主張したくなる。
何か、二律背反的な感じですが、個人的に思ったのは、難しくても、必ず双方にとって、最良の解決策があると。
永遠のテーマですが、あきらめず、関わるしかないと、思います。
みなさんの会社は、どうですか?
それでは、今日は、この辺で。また、明日!
今日は、気持ちの良い晴れでしたね。
さて、今日は、久しぶりに、クライアントとの会話からです。
今日は、決算の処理で遅くまでやったので、流れ的に飲みに行って来ました。
その中で、社員の仕事での在り方について、話しました。
法律的な権利と義務について、話したのですが、難しい問題だと感じました。
経営側からすると、自発的にやって欲しいでしょうし、従業員側からすると、権利を主張したくなる。
何か、二律背反的な感じですが、個人的に思ったのは、難しくても、必ず双方にとって、最良の解決策があると。
永遠のテーマですが、あきらめず、関わるしかないと、思います。
みなさんの会社は、どうですか?
それでは、今日は、この辺で。また、明日!