おはようございます。
アイスリーサポートの石井良和です。
組織の意識統一ができているでしょうか？
何人の組織でもそうですが、外部の方に不安を与えるような言動はないでしょうか？
経営者や社員といった立場がありますが、組織（企業）として意識統一が必要です。
役員が数名いる組織では、統一ができてないと乱れが生じます。
強い権限を持った人が、それぞれ違う方向を向いている。
それでは組織の力が十分に発揮できません。
全員の意識を統一していきましょう！
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【新プログラム】
自分を知るための新プログラムを作成中！！
力を最大限に発揮するために本当の自分と向き合いましょう！！
こんにちは。
アイスリーサポートの石井良和です。
某企業様の経営者サポートを行いました。
実践事項が行われているので成果が期待できます。
今日やるべきことはきちんと処理しているでしょうか？
もちろんバランスを考えた時に明日でも、明後日でも良い仕事はありますが、
「今日やるべきこと」はその日に処理することが大切です。
特に、曜日回りや予定などの関係で、１日遅れたものが２日・３日の遅れとなる事があります。
前後のスケジュールを把握したうえで、「今日やるべきこと」をしっかり行いましょう。
スピード社会です。
「後で・・・」と思っていると忘れる可能性も高くなります。
すぐ処理して、前を向いて仕事をしていきましょう！
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
今日は、プロ野球のドラフト会議です。
指名候補となっているかたはもちろんですが、草野球をやっている方でも、
頭の片隅に指名されたらいいな～という思いがあるのではないでしょうか☆
予想外！の指名が今日はあるのでしょうか。
人生の分岐点ですね。
大きなイベントがある時だけが分岐点ではなく、日々の生活は分岐点の連続です。
例えば、「はい」、「いいえ」の返事の違いが、その後に大きな違いになります。
通る道、タイミング、行き先などあらゆる可能性の中から判断して、自分の「道」を進んでいきます。
ビジネスの上でも、一つの物事にたどり着くまでは、さまざまな分岐点があります。
自分を信じて決断しましょう！
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
自分自身の評価について。
どのくらい自分の事を分かっているでしょうか？
どのくらい自分の会社を分かっているでしょうか？
普段仕事してる中で、さまざまな情報が入って来ます。
そのうえで、自分もしくは会社が変化していきます。
立ち止まって振り返る（整理する）事はなかなか無いと思います。
振り返ると、自分の中にこんな部分があったという発見があります。
意外と自分の事は分かっていないという一面が出てきます。
新たな気付きを得るために自分自身を振り返ってみてはいかがでしょうか？
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おはようございます。
アイスリーサポートの石井良和です。
社会保険事務所で担当者が日付入りの名刺を渡すサービスが開始されました。
ニュースでサービスという表現だったのでここでもそう表現しましたが、少し疑問です。
ともあれ名刺を活用することはうれしいことですね。
皆さまの企業では、名刺を活用してますか？
民間でも公共機関でも、こちらから訪問した際に名刺を出さないところがあります。
名札や名乗ることはありますが、名刺を出さないのはなぜでしょうか？
特に、明らかに担当者となる方からの名刺をいただけないのは、方針なんでしょうか？
名刺は、机の中にしまっておくものではないですよね。
名刺を渡すサービス！？が広まっていただけると嬉しいですね。
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
雨模様の金沢ですが、元気よく一週間のスタートを切りましょう！
自分だったらどうするか。
新人や若手の社員が先輩にアドバイスを求める事があります。
ケースによりますが、すぐに答えを教える。
その場の対処は、それで良くても次に同じ（もしくは似たような）事が起こると、
同じ質問がでてくるといった経験はありませんでしょうか？
「やり方」ではなく「やること」を教えてしまっているので、そうなるのも仕方ありません。
答えを聴いて、その導き方や考え方を自らイメージしていれば良いのですが、
その場を乗り切る事を考えていると、そのようなイメージはできません。
なので、「自分だったらどうするか」を考えてもらう事が大切です。
そのうえで、考え方などを修正してあげると、本人の為になります。
自立型の社員を育てましょう。
アイスリーサポートでは、企業内新人研修、プロ意識養成研修をご用意しております。その他、テーマ別研修も行っております。
お気軽にご相談くださいませ。
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
ブログについて。
「毎日の気付きをお手伝い！中小企業、若手人材の為の成長コンサルティング実践ブログ」
とサブタイトルをつけています。
当日、もしくは翌日の行動の参考にしていただけると嬉しいです。
朝、お昼休み、夜と見られるタイミングはバラバラだとは思いますが、何かしらの「気付き」を得ていただくために書かせていただいています。
「なるほど～」と感じていただいたものがあれば、その瞬間から「行動」していただくと効果抜群です！
気付いた後の「行動」が大切ですね。
最近でも、正反対の対応を目の当たりにしました。
お客様が来られてすぐに対応する場面と、来られてそのまま立っているにも関わらずしばらく別のお客様と話を続けてすぐに対応をしない。
後者は、来られていることは認識しているのに、「行動」ができない。
理解していてやらないのか、理解するための教育訓練ができていないのか分かりませんが、どちらにしても「気付き」→「行動」が必要です。
「行動」を意識してみてはいかがでしょうか？
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
今日も清々しい朝ですね。
自然に感謝です。
もちろん雨でも雪でも感謝です☆
以前、まず、やってみる。
という記事を書かせていただきました。
口で言うのは、簡単ですがなかなかできない・・・
と思う方もおいでるのではないでしょうか。
なぜできないか。
理由の一つとして、「完璧」にやろうとすることが挙げられます。
情報を得た（知った）のに、やろうと考えた時点で、条件が１００％合わずに断念する。
例えば、「毎日○○すると体にいい」という情報を得た場合、
どんな事を考えますか？
「毎日はできないな・・・」
と考えた途端、実行できなくなることが多いです。
では、どうするか。
今日だけ、明日だけ、今週だけとハードルを下げて行動してみてください。
１回、１日できたら、その時点で次の事を考えていましょう。
０から１より、１から２の方が簡単です。
三日坊主も繰り返していれば習慣になります。
今日、１つでいいので実行してみてはいかがですか？
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おはようございます。
アイスリーサポートの石井良和です。
他人の話を素直に聴いていますか？
「はい」と自信を持って答えられる方と、そうでない方それぞれだと思います。
特に経営者の方々は、「話」を聴く機会が少ないです。
講演などではなく、社員や、関係会社の本音の「話」です。
いざ話が出ても一蹴している事も多いと思います。
そのような話を素直に聴き、行動を変える事が大切ですね。
アイスリーサポートでは、メニューに経営者サポートをご用意しております。
客観的な立場から、意見、相談、提案、問題解決等の話をさせていただきます。
今が変化のチャンスです。
お気軽にご相談くださいませ。
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おはようございます。
アイスリーサポートの石井良和です。
昨日は、健康診断に行って参りました。
１００ｋｍ歩行大会の練習開始以降は、より体に気を遣うようになりました。
結果は、３週間ほどで届くようです。
さて、今日はお店のうれしい対応。
先日２人で食事に行った時の事。
料理に合った大きさ、形の取り皿がきちんと出てくる。
当たり前のようですが、できてないお店も見かけます。
そのまま食べられるものは、お皿がなくても気にしませんが、
明らかに必要な場合でも、言わないと出てこないことがあります。
あとは、丁寧な対応。
出た料理の確認はするところは多いですが、出すタイミングの確認をされていました。
食べ方は人それぞれですが、その意図を確認して提供する姿勢は素晴らしいですね。
たとえば、何もなくなったところで、ご飯と１品を頼む。
ご飯だけ持ってきて、１品はかなり時間をおいて持ってくる。
ご飯だけ出されても困る方は多いと思います。
その逆で、しっかり確認して、タイミング良く提供していただくと食べる側もうれしいですよね。
最後は、ちょっと予想していませんでした。
お会計のときです。
それぞれが同じ金額を財布から出して、支払いをしました。
おつりは３００円。
多いのは、１００円玉を3枚です。
お店の方は、１５０円*２で３００円渡してくれました。
感動です。
２人だからそうしたわけでもなく、その場の様子をしっかり確認していたからできた事です。
片方が全額支払う場合は、１００円玉３枚で問題ありません。
この細かい気配りの差が、また来たいと思うか思わないかの差にもつながります。
気配りできていますか？
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おはようございます。
成長コンサルティング、アイスリーサポートの石井良和です。
今週も明るく元気に参りましょう！！
無意識の行動について。
鍵をかけたかな？
エアコンけしたかな？
電気消したかな？
と外出した後に心配になることはありませんか？
普段行う一連の動作は無意識に行っていることが多いです。
その一連の動作を行う中で、いつもと違う刺激（情報）が入ってくると、抜けてしまう事があります。
また、心配になって戻ってもしっかりできている事もあります。
なので、意識的に行動すると、後から心配になることが少なくなります。
さてどうするか？
いつも右手で鍵をかける方は、左手で鍵をかける。
車のカギなら、キーレスでかけずに鍵でかける。
いつもと違うやり方で行うことで意識付けすることができます。
長期のお出かけの時などは、意識して戸締りすると心配がなくなります。
仕事の場面でも重要な事は特に、意識的に行い抜けなどを防ぐ事が大切ですね。
最後は、やはり確認するといいですね。
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